Tongdian تطبيق ممتاز لإدارة المؤسسات

Tongdian Youqi Management App هو برنامج مصمم خصيصًا لمديري الأعمال، ويهدف إلى مساعدة الشركات على تحسين إدارة شؤون الموظفين لديها. يمكن لهذا البرنامج مساعدة المؤسسات في إدارة حضور الموظفين، والإجازات، والعمل الإضافي، والإجازات، وملفات الموظفين، وما إلى ذلك. لديها وظائف كاملة، وسهلة التشغيل، والعملية أسرع وأكثر كفاءة، والتي يمكن أن تحسن بشكل فعال كفاءة إدارة المؤسسة وسعادة الموظفين في العمل. إنها أداة إدارية تستحق اعتماد المؤسسة.

ميزات البرمجيات

1. يمكن أن يساعد المؤسسات على تحقيق تسجيل الوصول التلقائي وتقليل عبء العمل لإدارة الحضور اليدوي؛

2. تتم مزامنة حالة الحضور اليومي تلقائيًا مع الواجهة الخلفية لإدارة المؤسسة، ويمكن للمسؤول فهم حالة الحضور لجميع الموظفين في الوقت الفعلي؛

3. أرسل طلبات الإجازة مباشرة على الهاتف المحمول، ويمكن للمسؤولين أيضًا الموافقة بسرعة على طلبات إجازة الموظفين من خلال البرنامج.

وظيفة البرمجيات

1. العملية أكثر ملاءمة وأسرع، وتجنب العملية المرهقة الناتجة عن استخدام نماذج الإجازة الورقية التقليدية؛

2. يمكن لموظفي الشركة تقديم طلبات العمل الإضافي، والإجازة مدفوعة الأجر، وما إلى ذلك بسهولة على هواتفهم المحمولة؛

3. تمت أيضًا معالجة إدارة العمل الإضافي والراحة بشكل جيد، ويمكن للمسؤولين مشاهدتها في الوقت الفعلي والموافقة عليها بسرعة.

مزايا البرمجيات

1. تحقيق الإدارة الإلكترونية لملفات الموظفين وتخزين المعلومات المهمة مثل المعلومات الشخصية للموظفين وخبرات العمل والعقود والرواتب.

2. إجراء تثقيب الحضور من خلال الهواتف المحمولة أو الأجهزة اللوحية وغيرها من الأجهزة لتحسين دقة بيانات الحضور وتقليل عبء عمل التثقيب اليدوي؛

3. يمكنه إدارة المعلومات الأساسية للموظفين، ومعلومات التوظيف، ومعلومات التدريب، ومعلومات الراتب، وما إلى ذلك، مما يجعل إدارة معلومات موظفي الشركة أكثر توحيدًا واكتمالًا.

مراجعة البرامج

1. مساعدة الشركات على فهم حالة عمل الموظفين بشكل كامل، واكتشاف المشكلات وحلها في الوقت المناسب، وتحسين كفاءة العمل بشكل فعال؛

2. إنشاء قنوات نقل المعلومات الداخلية من خلال الرسائل ورسائل البريد الإلكتروني وغيرها من الطرق لجعل تبادل المعلومات الداخلية أكثر ملاءمة؛

3. تحقيق تسوية رواتب الموظفين، والإعانات، والمكافآت وإدارة الرعاية الاجتماعية الأخرى، وجعل آلية المكافأة والعقاب في الشركة أكثر عدالة وشفافية، وتحسين حماسة عمل الموظفين.