Die Jianjingtexinxuetang-App ist eine Lernsoftware, die Online-Ressourcenaustauschdienste speziell für Talente aus bestimmten Unternehmen bereitstellt. Es kann die Schwachstellen von Unternehmen bei der Lösung generationsübergreifender Probleme umfassend befriedigen. Es handelt sich um eine Bildungsanwendungssoftware mit Unternehmen als Hauptbestandteil und auch um ein Werkzeug für domänenübergreifendes Lernen. Die Lernressourcen des Unternehmens sind hier umfangreicher und es handelt sich um eine Bildungssoftware, die es Talenten ermöglicht, ihre eigenen Fähigkeiten besser zu verbessern.
1. Berücksichtigen Sie sowohl hochwertige Kurse als auch praktische Ressourcen, um die Mitarbeiterqualität und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens umfassend zu verbessern;
2. Die ursprüngliche Funktion „Lernaufzeichnung“ hilft Managern, den Lernfortschritt und die Lerneffekte der Mitarbeiter in Echtzeit zu verstehen;
3. Die Benutzeroberfläche ist einfach und klar, die Bedienung ist einfach und leicht zu erlernen und Sie können die fragmentierte Zeit zum Erlernen von Wissen voll ausnutzen.
1. Bereitstellung hochwertiger Kursressourcen, einschließlich Kursen zu aktuellem Branchenwissen und der Schulung praktischer Fertigkeiten;
2. Aufbau einer internen Lernplattform, um eine zentrale Schulung und Verwaltung der Mitarbeiter zu ermöglichen;
3. Diese Plattform unterstützt die mehrdimensionale Anpassung von Kursen, um den individuellen Bedürfnissen verschiedener Unternehmen gerecht zu werden.
1. Der Kursinhalt ist umfangreich, deckt mehrere Bereiche ab und kann den Anforderungen von Unternehmen mit unterschiedlichem Leistungsniveau gerecht werden.
2. Die Aufzeichnungsfunktion sorgt für Lerneffekte der Mitarbeiter und kann die Personalabteilung bei der Festlegung von Schulungsprioritäten und Schulungsplänen unterstützen.
3. Sie können flexibel im Internet lernen und Ihre Lernzeit und Ihren Lernort selbst wählen, was Ihre Lernfreiheit erheblich verbessert.
1. Diese APP bietet eine neue Idee für die Berufsausbildung und nutzt Netzwerkressourcen, um eine kulturell hochwertige Bildung durchzuführen.
2. Es handelt sich um ein Unternehmen, das nicht nur die Bedürfnisse des Unternehmens erfüllt, sondern auch der Vielfalt der persönlichen Berufswahlmöglichkeiten der Mitarbeiter gerecht wird;
3. Diese Software verbindet interne Unternehmensschulungen intensiv mit Online-Lernen und hat sich am Arbeitsplatz einen guten Ruf erworben.