Huijiantong-App-Software
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Die offizielle Software zum Herunterladen der Huijiantong-App ist eine intelligente Verwaltungssoftware, die eine umfassende Palette an Dienstleistungen für Wanderarbeiter und verwandte Unternehmen bereitstellt, einschließlich Details wie Einstellung, Gehaltsabrechnung und lebenslange Dienstleistungen, um alle Bedürfnisse von Wanderarbeitern aus einer Hand zu erfüllen , ist bestrebt, ein praktisches, effizientes und rücksichtsvolles Managementdienstsystem aufzubauen, das darauf abzielt, den chinesischen Arbeitsmarkt zu fördern und mehr Arbeitnehmern den Erfolg zu ermöglichen. Seine einzigartige Bedienoberfläche, umfassende Servicedetails sowie sichere und zuverlässige Dienste bieten den Benutzern ein besseres Erlebnis. Damit Unternehmen bei der Einstellung von Mitarbeitern sorgenfreier arbeiten und Talente sicherer werden.
1. Visuelle Bedienung: Verwendet eine einfache und leicht verständliche grafische Oberfläche, um jedem Benutzer den Einstieg zu erleichtern;
2. Echtzeitkommunikation: Benutzer können jederzeit und überall mit der rekrutierenden Partei kommunizieren, sodass Informationen rechtzeitig übermittelt und präzise zurückgemeldet werden können.
3. Lebensdienste: Bieten Sie verschiedene rücksichtsvolle und bequeme Lebensdienste an, z. B. Reservierungen für Wohnheime, intelligente Bestellungen in Kantinen usw.
1. Rekrutierungsfreigabe: Stellenanforderungen auf der Plattform veröffentlichen, um mehr Talente anzuziehen und Arbeitskräfte effizient zu rekrutieren;
2. Lohnmanagement: Berechnen Sie automatisch die Löhne von Wanderarbeitern ohne wiederholte Berechnungen und sparen Sie so Personal- und Materialkosten des Unternehmens.
3. Rechtsdienstleistungen: Bereitstellung von Rechtsdienstleistungen im Zusammenhang mit Ansprüchen und Schulden, um die Zusammenarbeit zwischen Arbeitnehmern und Unternehmen strenger zu gestalten.
1. Eine sehr gute Managementsoftware, die die Rekrutierung in großem Maßstab unterstützt und den Beschäftigungsbedarf von Unternehmen umfassend löst.
2. unterstützt eine hierarchische Lohnabrechnung, die sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber sehr freundlich ist;
3. Sichere und zuverlässige Dienste bereitstellen und herausragende Beiträge zum Schutz der Rechte und Interessen der Arbeitnehmer leisten.
1. Um den Beschäftigungsbedarf des Unternehmens zu decken, wird die intelligenteste Betriebsmethode eingesetzt.
2. Die Einzelheiten der angebotenen Dienstleistungen sind äußerst umfassend und praktisch, was die Finanzverwaltung des Arbeitgebers komfortabler macht.
3. Es kann Unternehmen dabei helfen, tatsächliche Anforderungen in Bezug auf Funktionalität und Benutzererfahrung zu erfüllen.
