Das Gehaltsabfragesystem von Leisu eignet sich für große und mittlere Unternehmen, Institutionen und Regierungsbehörden, die eine Online-Einkommensabfrage für Mitarbeiter bereitstellen müssen. "
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Im Vergleich zu Version 5.04 verfügt das Leisu-Gehaltsabfragesystem 5.05 über aktualisierte Inhalte: „
1. Optimieren Sie das Daten-Paging. "
2. Optimieren Sie die Programminstallation. "
Hinweis: Die Versionen 5.01 bis 5.03 müssen zuerst auf Version 5.04 und dann auf Version 5.05 aktualisiert werden. "
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Merkmale: "
Mitarbeiter können nur ihre eigenen Einkommensdetails und -übersichten abfragen.
Manager können die Einkommensdetails der Abteilungsmitarbeiter abfragen.
Excel-Datenimport und -export“
Richten Sie Ankündigungen und Message Boards ein, um die Interaktion mit Mitarbeitern zu erleichtern.“
Richten Sie im Hintergrund zwei Berechtigungsebenen für den Superadministrator und den Gehaltsadministrator ein.
Sie können die Abfrageberechtigungen von Managern auf allen Ebenen anpassen.
Sie können Ihre eigenen Gehaltsposten festlegen und verschiedene Abteilungen können unterschiedliche Gehaltsposten festlegen.“
Bietet ein kompaktes und praktisches Tool zur Berechnung der Einkommensteuer.
Das System kann entweder auf einem LAN-Server oder einem Internet-Server installiert werden
