• Der Schlüssel zur Anziehungskraft : Um sich von der Masse der Magieranhänger abzuheben, braucht man einzigartige Kostüme und eine auffällige Leistung, sonst wird es schwierig, die Aufmerksamkeit anderer Spieler auf sich zu ziehen.
• Anzahl der Mitarbeiter : Obwohl die Anzahl der Mitarbeiter dem Standard entspricht, investieren die Spitzenspieler in der Rangliste häufig in der Anfangsphase viele Ressourcen, um das maximale Qualifikationsniveau zu erreichen. Für sie entscheiden wir uns dafür, keine Mitarbeiter einzustellen und konzentrieren uns eher auf Qualität als auf Quantität.
• Filterkriterien : Vermeiden Sie es, auf der Bestenliste von „schnell zuschlagenden“ Spieler-Dienern dominiert zu werden, die möglicherweise keine idealen Kandidaten für eine langfristige Zusammenarbeit sind.
• Schutzgeist + Stille + extreme Geschwindigkeit + beliebige Fertigkeit : Für neu rekrutierte Anhänger empfiehlt sich diese ausgewogene und praktische Fertigkeitskombination, die nicht nur die Kampfeffizienz verbessert, sondern auch ein langfristiges Training erleichtert.
• Fähigkeiten fördern : Auch wenn dies manchmal verlockend ist, ist dies nicht die optimale Wahl und eher für Spieler geeignet, die langfristige Interaktion und Wachstum anstreben.
Zusammenfassung : In „Dragon's Dogma 2“ können Sie nur dann in der Spielwelt fest Fuß fassen, wenn Sie eine Haupt- und Fat-Matching-Strategie finden, die zu Ihnen passt, und sich auf Personalisierung und langfristigen Wert konzentrieren. Denken Sie daran, unserer Strategiebibliothek für weitere praktische Tipps zu folgen!