Heutzutage wissen immer mehr Menschen über SEO-Netzwerkoptimierung Bescheid. Wie kann man meiner Meinung nach als Erstes die technische Stärke von Führungskräften und Teams verbessern und als Zweites das Gewinnmodell verbessern? Fokus auf Markenmarketing, groß angelegte Entwicklung. Derzeit gibt es auf dem SEO-Markt große Spaltungen, die im Laufe der Zeit durch große und durchdachte SEO-Teams ersetzt werden. er berücksichtigt sogar die gesamte Corporate-Image-Spezifikation CIS.
Mein Name ist Peng Liyong. Während meiner Zeit habe ich einige Freunde kennengelernt, die sich mit der Erstellung von Websites beschäftigt haben Sie haben es heute ins Internet geschafft. Natürlich kenne ich als Zuschauer die Schwierigkeiten, ein Unternehmen zu gründen und zu scheitern, und wie schwer es ist, ein Unternehmen erneut zu gründen und erneut zu scheitern. Was immer wieder kultiviert wird, sind hervorragende Führungspersönlichkeiten in der Gesellschaft. Jetzt ersetzt BMW Mercedes-Benz und Mercedes-Benz ersetzt Hummer. Sie haben in der Anfangsphase viel Erfahrung gesammelt, nicht nur in der Technologie, sondern vor allem in der Art und Weise, wie sie sich selbst und das Unternehmen vermarkten. Ich bin Zeuge, aber auch Nutznießer. Führen Sie Marken-SEO durch, identifizieren Sie die beliebtesten Keywords in jeder Branche und belegen Sie den ersten Platz in der nationalen Branche. Für Keywords kann eine jährliche Gebühr von 100.000 bis 200.000 RMB erhoben werden. Wenn Sie die entsprechende Gebührenermäßigung nicht einhalten können, variieren die Preise beispielsweise je nach Branche Die Kategorien „Auslandsstudium“ und „Einrichtungsgegenstände“ gehören alle zur renditestarken Branche. Eine erfolgreiche Gesamtvermarktung des Online-Images dieser großen Konzernunternehmen wird ihrer eigenen Imageförderung förderlicher sein und sie selbst leistungsfähiger und selbstbewusster machen.
Um Marken-SEO zu betreiben, benötigen Sie ein gutes Team. Der Vorteil des Teams besteht darin, dass jeder seine Talente optimal nutzen kann der Mitarbeiter müssen eine einheitliche berufliche und technische Schulung sowie eine umfassende Qualitätserweiterung der Mitarbeiter absolvieren, um sich an verschiedene technische Positionen anzupassen und die Personalfluktuation zu reduzieren. Technische Abteilung: Die technische Abteilung hat die größte Anzahl an Mitarbeitern und macht den größten Teil des Ganzen aus. Wenn wir die Vorteile für unsere Kunden nicht aufrechterhalten können, können wir nicht auf der Vergangenheit aufbauen und die Zukunft vorantreiben. Daher ist diese Abteilung sehr wichtig für die Aktualisierung von Artikeln, die Erhöhung der Präsenz, die Erhöhung externer Links usw. Wenn alles andere gleich ist, hängt ein gutes Ranking einer Website von der Anzahl externer Links und Inhalte ab Verwendet es Ein Team von mehr als 100 Leuten kann eine Website in nur wenigen Tagen übertreffen und in der Branche des Landes an erster Stelle stehen, und es ist ziemlich stabil. Einige Branchenschlüsselwörter füllen sogar die erste Seite, und externe Links sind wie die Wurzeln der Website: Je mehr Wurzeln, desto größer der Baum, sodass es weniger wahrscheinlich ist, dass er von normalen Winden umgeweht wird. Diese Art der Akkumulation ist ziemlich leistungsfähig. Wenn Sie hundert bekommen, werden andere Zehntausende bekommen. Mit der Zeit und der Effizienz werden andere immer weiter gehen, und der Markt Wenn ein kleines Unternehmen nicht bestehen kann, muss es sein Geschäft ändern oder zum Nachahmer des Long-Tail-Unternehmens werden Schlüsselwörter in der Region. Der Markt wird also so weit sein, wie Sie es sich vorstellen.
Abteilung für allgemeine Markenimageplanung: Einige Unternehmen sind sehr groß, aber die Gesamtstärke der Website ist offensichtlich nicht möglich. Bei einem hervorragenden SEOER geht es nicht nur darum, Kunden den Zutritt zur Website zu ermöglichen, sondern auch darum, dem Erlebnis mehr Aufmerksamkeit zu schenken des Browserprozesses. Ob Unternehmen oder Einzelperson, der erste Blick beginnt mit dem Bild. Daher muss ein gutes Online-Marketing-Outsourcing-Unternehmen wissen, wie es sich selbst verpacken kann, damit es andere gut verpacken kann. Wenn Sie SEO mit einem Sprungbrett vergleichen, können Kunden Sie nur unter Hunderten von Millionen Webseiten finden. Wie lässt sich diese Klickrate in Bestellungen umwandeln, nachdem die Bestellung in eine Rücklaufquote umgewandelt wurde? Die eigene Stärke- und Talentstruktur des Unternehmens ist ausschlaggebend dafür, ob das Unternehmen wieder auf Konsum umstellen kann. Bei der Durchführung von Online-Marketing in verschiedenen Branchen müssen wir auf die eigene Unternehmenskultur achten und den Kunden nach dem Eintritt eine Transaktionsrate von 95 % ermöglichen. Das ist die Stärke der Marke. Ein vollständiges Bild ist natürlich zuerst die Website und dann die Details, wie 400-Telefonnummer, Firmen-QQ, Firmenauszeichnungen, erfolgreiche Fälle, detaillierte Adressen, schönes Design der Website und die Schreibweise des Titels (siehe Meimeis Nr 1 Website-Gewinn in der handbemalten Wandbranche (Modell www.shouhuiqiang.net ), der Domainname dieser Website ist das Schlüsselwort, unter dem das Schlüsselwort „handbemalte Wand“ einen höheren Rang einnimmt als Baidu Pictures and Encyclopedia Nachdem sich das Geschäftsmodell zwei Jahre später geändert hat, ist es zu dem geworden, was es heute ist. Niemand kann die handgemalte Franchise-Marke des Landes kopieren oder übertreffen vollständig. Dieses Geschäftsmodell für SEO-Begünstigte nutzt Marken-Franchising und Dual-Marketing mit Baidu-Werbung und wurde später auf diese Art von Branche ausgeweitet ( www.scfai.com ). Vorsichtige Menschen können feststellen, dass, wenn sie mit einem bestimmten Gewinnmodell vertraut sind, das nächste ist Die Frage ist, wie man stärker und größer wird und Chancen nutzt, um die Oberhand zu gewinnen. Die oben genannten basieren alle auf der gleichen Grundlage wie die Website-Optimierung. Wie man sich von vielen Mitbewerbern abhebt, hängt von der Anhäufung von Details ab. Natürlich ist auch das eigene Image einer der Schlüsselfaktoren für den Erfolg der Vertragsverhandlungen. Vergessen Sie daher nicht, bei der Gestaltung des Unternehmensimages auch eine umfassende Verpackung durchzuführen und Mitarbeiter. Dies sind alles Details des Wettbewerbs, und wir sollten niemals Details verlieren, denn unser Ziel ist es, in der Branche führend zu sein.
Der Website-Betrieb basiert in den oben genannten Fällen alle auf einem langfristigen Modell. Was mich zum Seufzen bringt, ist, dass der Beitritt zu einer Franchise es anderen ermöglichen kann, Geld für Sie zu verdienen, und Sie können monatliche oder jährliche Gebühren erheben Als Führungskraft und Entscheidungsträger eines Unternehmens müssen wir ständig unsere eigenen Geschäftsmodelle und innovativen Produktkategorien eliminieren, um uns an die sich schnell ändernden gesellschaftlichen Bedürfnisse anzupassen und gleichzeitig böswilliges Kopieren durch Kollegen zu verhindern. Halten Sie sich immer an die Geschäftspolitik „Sie sind gut, ich bin gut, Sie sind gut, ich bin stark“. Was uns jetzt fehlt, sind nicht technische Talente, sondern innovative Talente. Eine innovative Denkweise kann Tausenden von technischen Mitarbeitern entsprechen. Das Geschäftsmodell des Markenketten-Franchise kann in vielen Branchen kopiert werden, beispielsweise bei Dekorationsunternehmen, Werbeunternehmen, Illustrationsunternehmen, Vertriebsunternehmen wie Türgarnituren, Wohnaccessoires, TV-Wandmaterialien usw. Es gibt zu viele, Machen Sie sich also zunächst mit ihnen vertraut. Die Vision sollte nicht nur lokal, sondern auf alle Provinzen und Städte im ganzen Land ausgerichtet sein. Nur so können wir ein starker Player in der Branche werden.
Ich bin nur ein Nutznießer von SEO, kein Befürworter von SEO. Ich möchte Ihnen aufrichtig dafür danken, dass Sie gekämpft haben und niemals aufgeben! Freunde, die gemeinsame Interessen teilen und zusammenarbeiten können.
Chefredakteur: Yang Yang, der wunderschöne persönliche Raum des Autors