La aplicación de programación de turnos es una herramienta de software diseñada para ayudar a las empresas a organizar los turnos de los empleados de manera más eficiente. Combinado con años de experiencia, el software ha desarrollado muchas características únicas. Un software de gestión de turnos que integra múltiples funciones prácticas. Tiene una visualización de calendario intuitiva, configuraciones de turnos enriquecidas, admite una variedad de necesidades especiales, análisis estadístico de datos inteligente y otras funciones para garantizar que las empresas gestionen los turnos de los empleados de manera eficiente.
1. Utilice un método de visualización de calendario intuitivo que le permita ver claramente los arreglos de turnos recientes;
2. Admite la exportación de tablas de Excel para facilitar que los gerentes comerciales vean, modifiquen y ajusten rápidamente los horarios de turnos;
3. Una aplicación de software que puede programar y ajustar turnos automáticamente según las capacidades y necesidades laborales de los empleados.
1. Plan de turnos: ingrese y modifique los planes de turnos de los empleados en cualquier momento y calcule automáticamente la carga de trabajo general;
2. Configuración de turnos: puede ver y modificar el ciclo de turnos y la cantidad de empleados necesarios para cada turno en cualquier momento;
3. Gestión de empleados: Software que permite consultar la información básica, el estado laboral y el salario de los empleados en cualquier momento.
1. Soportar necesidades especiales como rotación, ajuste manual y turnos reservados. Flexible para responder a diversas emergencias;
2. La tecnología de inteligencia artificial se puede utilizar para realizar estadísticas y análisis de datos y proporcionar soluciones de programación inteligentes;
3. Proporcionar una variedad de informes y herramientas de análisis para permitir a los gerentes realizar un seguimiento de la asistencia de los empleados y el progreso del trabajo.
1. Proporciona funciones integrales y prácticas de programación de turnos, lo que permite a los gerentes organizar el trabajo de los empleados de manera rápida y precisa;
2. El software admite una variedad de ajustes personalizados y puede adaptarse de manera flexible a las necesidades especiales de la empresa;
3. El uso de software puede reducir eficazmente la dificultad y la tasa de error de la gestión de turnos y mejorar la eficiencia laboral de la empresa.