El sistema de gestión de empleados Daystar se utiliza para ayudar al departamento de recursos humanos a gestionar a los empleados. El sistema puede integrarse con AD o ejecutarse de forma independiente.
A continuación se presentan varias cuestiones importantes en la gestión de recursos humanos:
1) Problema de sincronización de datos. Generalmente, las empresas utilizan AD para administrar a los usuarios. Hay una gran cantidad de contenido de administración para los empleados que ejecutan este sistema sin la necesidad de ingresar datos repetidamente. basado en Se almacena en forma de Word o Excel. Como resultado, el sistema Windows no puede buscar el contenido en Word o Excel durante la búsqueda, lo que hace que sea inconveniente mantener el sistema de gestión de recursos humanos de Venus. Almacena archivos de usuario en la base de datos. y utiliza la función de indexación de texto completo de MS, puede administrar fácilmente los archivos del usuario.
3 Este sistema agregará más contenido, como experiencia de capacitación, solicitudes de licencia, etc.
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