Duolingo, la plataforma de aprendizaje de idiomas más grande del mundo, ha atraído recientemente una gran atención por la adopción de GPT-4 para reemplazar a los traductores humanos, lo que ha provocado la pérdida de miles de traductores. Aunque esta medida tiene como objetivo reducir costos y mejorar la eficiencia, también resalta el impacto del rápido desarrollo de la inteligencia artificial en el mercado laboral. Aunque la IA tiene ventajas en velocidad y costo, aún es controvertido si su calidad de traducción puede alcanzar niveles humanos, lo que genera debates sobre el progreso tecnológico y la responsabilidad social.
Duolingo, la plataforma de aprendizaje de idiomas más grande del mundo, reemplazó recientemente a los traductores con GPT-4, dejando a miles de personas sin empleo. La principal consideración a la hora de tomar decisiones de despido es reducir costes. Las herramientas de IA pueden no ser tan buenas como la mano de obra en términos de calidad, pero tienen ventajas obvias en cuanto a velocidad y coste. Duolingo se asocia con OpenAI, pero los despidos generan controversia. La ola global de IA ha generado preocupaciones sobre el mercado laboral. Goldman Sachs informó que la IA puede reemplazar 300 millones de empleos a tiempo completo, con diferentes impactos en diferentes industrias.
Los despidos de Duolingo son sólo un microcosmos del impacto de la ola de inteligencia artificial en el mercado laboral. Cómo equilibrar el progreso tecnológico y la equidad social en el futuro, y cómo ayudar a los trabajadores afectados a transformarse, serán cuestiones importantes que tenemos ante nosotros. El rápido desarrollo de la tecnología de IA nos ha brindado comodidad, pero también ha traído desafíos que requieren que pensemos detenidamente y los afrontemos.