Hôtel Frenzy Café Version Mobile

Hotel Frenzy Cafe Game est un jeu de simulation d'entreprise. Vous jouerez le rôle d'un propriétaire de café et serez responsable de la gestion de votre propre café et de l'attraction de plus de clients, augmentant ainsi vos revenus et votre réputation. Dans le jeu, vous devez préparer divers ingrédients et boissons, fournir les produits. meilleur service aux clients, et doivent également gérer les ressources financières et humaines du magasin.

Fonctionnalités du jeu

1. Améliorez continuellement vos capacités et compétences commerciales dans le jeu pour créer un meilleur café ;

2. Défiez des résultats plus élevés et augmentez votre part de marché en même temps ;

3. Les graphismes du jeu sont exquis et détaillés, et le propriétaire du café joué par le joueur est également plein d'humour.

Jouer au jeu

1. Le jeu regorge de diverses tâches stimulantes et de systèmes de réussite intéressants, permettant aux joueurs de ressentir en permanence un sentiment de réussite et d'accomplissement.

2. Jeu de simulation de gestion de café Si vous voulez devenir un exploitant de café prospère, vous devez posséder certaines connaissances commerciales et compétences en gestion.

3. Des prix raisonnables peuvent attirer davantage de consommateurs et améliorer la rentabilité du magasin.

Faits saillants du jeu

1. Lors de la fixation des prix, plusieurs facteurs tels que le coût des ingrédients et le pouvoir d’achat du client doivent être pris en compte ;

2. Un inventaire suffisant peut répondre aux besoins des consommateurs tout en évitant qu'un inventaire insuffisant n'affecte les opérations du magasin ;

3. Toutefois, des stocks excessifs peuvent également entraîner une perte de coûts et affecter les bénéfices du magasin. Il est nécessaire de contrôler les stocks d'ingrédients en fonction du volume de consommateurs et de la durée de conservation des stocks.

Revue du jeu

1. La qualité du service et l'expérience consommateur d'un café sont indissociables de la conscience du service et de l'attitude des employés ;

2. Pour constituer une équipe de service efficace, vous devez communiquer activement avec les employés ;

3. Offrir aux employés la formation nécessaire et les opportunités d'amélioration personnelle afin que les employés puissent travailler activement dans le magasin et aider le magasin à obtenir un plus grand succès.