Le système de gestion des employés Daystar est utilisé pour aider le service RH à gérer les employés. Le système peut être intégré à AD ou fonctionner de manière indépendante.
Voici plusieurs enjeux majeurs en gestion RH :
1) Problème de synchronisation des données. Généralement, les entreprises utilisent AD pour gérer les utilisateurs. Il existe de nombreux contenus de gestion pour les employés qui exécutent ce système, sans qu'il soit nécessaire de saisir des données à plusieurs reprises. Cependant, dans la pratique, la requête est la plus importante. basé sur Il est stocké sous forme de Word ou Excel. Par conséquent, le système Windows ne peut pas rechercher le contenu dans Word ou Excel pendant la recherche, ce qui rend peu pratique la maintenance du système de gestion Venus HR. Il stocke les fichiers des utilisateurs dans la base de données. et utilise la fonction d'indexation de texte intégral de MS, peut facilement gérer les fichiers utilisateur.
3 Ce système ajoutera plus de contenu, comme une expérience de formation, des demandes de congés, etc.
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