Dans City Tycoon Story , diverses professions posent divers défis à la gestion de la ville. Chaque profession correspond non seulement à un salaire et à des capacités uniques, mais a également des conditions de déverrouillage différentes, permettant aux joueurs de découvrir en profondeur la formation de leur personnage et leur planification stratégique dans le jeu.
• 1. Homme d'affaires
-Salaire : plus élevé
-Compétences : Promoteur du développement économique
-Conditions de déblocage : Atteindre une certaine accumulation de richesse et accomplir des tâches économiques spécifiques
• 2. Docteur
-Salaire : Au dessus de la moyenne
-Capacité : Protection de la santé
-Conditions de déblocage : Posséder une clinique et répondre aux besoins médicaux des résidents
• 3. Enseignant
-Salaire : plus stable
-Capacité : Amélioration du niveau d'éducation
-Conditions de déblocage : L'école est constituée et compte un certain nombre d'élèves
• 4. Ingénieur
-Salaire : Orienté technique
-Capacité : Amélioration des infrastructures de la ville
-Conditions de déblocage : Terminer certains projets de construction
• 5. Artiste
-Salaire : Peut fluctuer
-Capacité : Création d'ambiance culturelle
-Conditions de déblocage : Galerie ou théâtre établi, activités artistiques actives
• Combinaison flexible : La combinaison de différentes professions peut produire des effets de liaison. Par exemple, les médecins et les enseignants peuvent améliorer la satisfaction des résidents, et les ingénieurs et les hommes d'affaires peuvent promouvoir le développement urbain.
• Besoins des résidents : Être attentif à l'évolution des besoins des résidents et ajuster la configuration professionnelle en temps opportun pour maintenir l'équilibre.
A1 : Accomplissez des tâches liées à la carrière et accumulez de la richesse et de l'influence tout en vous concentrant sur les besoins et la satisfaction des résidents.
A2 : Créer des installations économiques telles que des centres commerciaux et des usines, participer activement aux activités commerciales et promouvoir l'emploi.
A3 : Fournir des services médicaux, tels que la création d'un hôpital ou d'une clinique, et répondre aux besoins médicaux des résidents.