Quelles compétences Nikki, la déesse de la victoire, possède-t-elle dans son nouveau personnage Soda the Shiny Bunny ? La version 3.1 de Nikki, la déesse de la victoire, est sur le point d'être lancée. Cette mise à jour ajoutera deux nouveaux Nikki, dont Soda qui porte un costume de lapin. Alors, quelles sont ses compétences ? Jetons un coup d'œil à l'introduction du nouveau personnage Soda : Shining Bunny Girl dans « Victory : Nikki ».
Présentation du rôle
SSR Nikki - Soda : Shiny Bunny Girl
Soda : La Shining Bunny Girl bénéficiera d'effets de compétence supplémentaires en fonction de la quantité cumulée de ses jetons d'or.
Plus la pile de jetons d’or est élevée, plus la capacité d’attaque est forte.
CV : Ohara est si belle
Profession : Type de feu
Arme : Inébranlable (SG)
Code : Armure de Fer
Compétences d'explosion : Ⅲ
Entreprise : Tétra
Compétences du personnage
Comment obtenir
Délai de recrutement : Après la mise à jour et la maintenance du 30 mai 2024 au 20 juin 2024 4:59:59
Lieu de recrutement : Hall → Recrutement des membres de l'équipe → Recrutement spécial
Règles de recrutement :
Les bijoux (gratuits/payants) et les coupons de recrutement avancés peuvent être utilisés pour un recrutement spécial (les coupons de recrutement ordinaires ne peuvent pas être utilisés)
La chance que le SSR spécialement recruté apparaisse est de 4 %, parmi lesquelles la chance d'obtenir le SSR [Soda : Shining Bunny Girl] est de 2 %.
Recevez des coupons de points d'or lors d'un recrutement spécial
Collectez 200 coupons de points d'or pour échanger le personnage [Soda : Shining Bunny Girl] dans la boutique de points.
Une fois la période de recrutement spéciale terminée, les coupons de points or non utilisés ne seront pas réinitialisés.
Dans la mise à jour de la version après la fin de la période de recrutement spéciale, [Soda : Shining Bunny Girl] pourra être obtenu via le recrutement ordinaire, le recrutement de points sociaux et les accessoires de moule (il ne peut pas être obtenu via le recrutement ordinaire (guide didacticiel))