Le style du jeu World of Warcraft est assez intéressant. De nombreux amis sont tombés amoureux du jeu au premier regard. Cependant, de nombreux amis se posent encore de nombreuses questions sur le jeu. Ils ne savent peut-être pas exactement comment le relever. pour terminer. Je vais maintenant partager avec vous comment cliquer sur le talent du groupe Milk Rider dans World of Warcraft 10.0 avec ce guide.
"World of Warcraft", en tant que jeu de rôle en ligne massivement multijoueur avec une longue histoire, est resté extrêmement populaire ces dernières années. Comme la version du jeu est constamment mise à jour, les joueurs doivent également constamment acquérir de nouvelles compétences et talents pour garantir un meilleur taux de victoire lors du processus de conquête du donjon. Cet article vous fournira une introduction détaillée aux points de talent de la version de groupe Milk Rider dans la version 10.0. J'espère que cela pourra aider les amis dans le besoin.
Nous devons clarifier le positionnement du chevalier du lait. Comme son nom l'indique, la tâche principale du chevalier du lait est le traitement, suivi d'une capacité de survie élevée et de capacités physiques et de contrôle parfaites. Par conséquent, nos points de talent doivent prendre en compte le traitement et la survie. Ce qui suit est une introduction aux points de talent de la version 10.0 de la version de groupe Milk Rider que je recommande personnellement :
Niveau 1 : Cœur de la nature/Force expéditionnaire robuste
Heart of the Wild vous permet d'ajouter une partie de votre effet de guérison à la cible que vous soignez lorsque vous soignez un coéquipier. Vous pouvez également ajouter une couche supplémentaire à vos compétences de guérison pour augmenter l'effet de guérison. Le Force expéditionnaire tenace peut offrir une plus grande capacité de survie à la cavalerie de lait, ce dont notre cavalerie de lait de base a besoin.
Deuxième niveau : nouvelle lune/éclipse solaire
Le croissant de lune peut fournir une compétence de production à longue portée supplémentaire au chevalier de lait, de sorte que le chevalier de lait puisse l'utiliser pour traiter et contrôler des monstres, tandis que l'éclipse solaire peut fournir une meilleure aide pour le traitement et la production physique tout en contrôlant les monstres.
Troisième niveau : Vous pouvez choisir des compétences particulières en fonction des besoins de votre équipe.
Niveau 4 : Bloom/Afflux de mana
Bloom peut vous donner un coup de pouce supplémentaire lorsque vous lancez vos compétences de guérison, et il peut également améliorer davantage vos compétences de guérison. C'est une compétence indispensable pour la cavalerie en équipe. Mana Surge peut fournir une récupération de mana supplémentaire pour vous-même et vos coéquipiers en cas de besoin, et peut également fournir une aide efficace pour les premiers soins.
Le cinquième étage : Balise de Lumière Sainte / Balise de Lumière Spirituelle
La balise lumineuse sacrée peut rendre l'effet du traitement plus puissant et stable, fournissant une bonne aide pour le traitement et la survie, tandis que la balise lumineuse spirituelle peut permettre au cavalier de lait de restaurer une certaine quantité de santé et de mana après avoir contacté des joueurs amicaux, afin que vous puissiez. choisissez différentes compétences de balise en fonction de la situation sur le terrain.
Niveau 6 : Justice/Vengeance de vengeance
Yijue est la compétence de survie la plus importante de la cavalerie. Elle peut protéger la propre vie de la cavalerie dans les moments à haut risque, tout en fournissant un rendement physique et des effets de réduction des dégâts aux coéquipiers. Rage of Revenge est une compétence physique importante du chevalier de lait, et elle peut également fournir de puissantes capacités de contrôle.
Ce qui précède est mon introduction détaillée aux points de talent de la version de groupe Milk Rider de World of Warcraft 10.0. J'espère que cela sera utile à tout le monde. Il convient de noter que le but de la sélection des points de talent est de mieux s'adapter aux besoins de l'équipe. Dans les opérations réelles, nous devons constamment nous ajuster et apprendre pour obtenir des taux de réussite et de réussite plus élevés.