Comment les travailleurs sociaux de Xincun établissent-ils des relations de confiance au sein du groupe ? Il s'agit de découvrir le caractère unique des membres de l'équipe. Lorsque les travailleurs sociaux peuvent découvrir les intérêts particuliers, les passe-temps, les talents, les expériences, les valeurs et les caractéristiques de personnalité des membres de l'équipe, ils peuvent mieux comprendre et soutenir les membres de l'équipe et mieux établir des relations de confiance.
Utilisez la critique plutôt que l’encouragement
Découvrez le caractère unique des membres de l'équipe
Réponse : Découvrez le caractère unique des membres de l'équipe
Expansion des connaissances : les méthodes visant à encourager les membres du groupe à établir des relations de confiance et à stimuler la motivation du groupe comprennent : prêter attention au processus de compréhension des membres du groupe, découvrir le caractère unique de chaque membre du groupe et encourager les membres du groupe. Nous devons également prêter attention à l'entraide et aux interactions positives entre les membres du groupe, ce qui peut rendre les réactions comportementales et émotionnelles des membres du groupe plus positives.
L’introduction pertinente apportée par l’éditeur a-t-elle résolu ces doutes pour vous ? Les utilisateurs intéressés doivent se rendre au café Internet du code source .