Saya berangkat kerja hari ini dan menerima kabar baik. Salah satu website kami telah mendapat peringkat di Baidu untuk kata kunci utama. Ini menempati peringkat ke-2 dan ke-3 di halaman pertama. Tapi anehnya, ini bukan halaman beranda yang ingin kami rangking, juga bukan a Halaman kolom diberi peringkat sebagai subhalaman. Tentu saja, halaman di judulnya mengandung kata kunci, saya juga bisa memprediksinya. Sebelum saya pulang kerja hari ini, saya sudah menerima banyak pesanan dari website ini, dan efeknya luar biasa.
Jadi, manajer bertanya kepada saya alasannya. Ini bukan pertama kalinya saya menjawabnya: Dari awal sampai akhir, saya selalu menganjurkan bahwa selama judulnya sudah siap dan tidak ada alasan khusus, tidak boleh diubah sesuka hati website sampai saat ini, (tidak termasuk revisi, karena itu perlu) Judulnya sudah beberapa kali diubah menurut seseorang, saya bahkan tidak bisa menghitungnya. Saat itu, saya masih bersikeras pada pemikiran saya Baru-baru ini, Anda telah melihatnya itu, yang secara langsung mengakibatkan tidak ada panggilan bisnis yang masuk, yang secara langsung menyebabkan kerugian. Persyaratan tersebut adalah yang paling mendasar untuk optimasi situs web.
Belakangan, pengelola tidak tahu apa yang dia pikirkan, dan tiba-tiba berkata: Di masa depan, semua situs web kita, mengenai optimasi mesin pencari, harus memiliki satu orang yang memiliki keputusan akhir. Setiap orang dapat memberikan pendapat dan saran, tetapi yang terakhir hanya keputusan Anda dapat mengambil keputusan akhir sendiri, Xiaoliang, Anda akan memiliki keputusan akhir dalam masalah ini mulai sekarang. Saya merasa cukup nyaman pada saat itu, tetapi melihat ke belakang, saya berpikir: Ini seharusnya menjadi masalah yang pada dasarnya ada di situs web perusahaan. Optimisasi mesin pencari tidak ditanggapi dengan serius, dan tentu saja tenaga teknis terkait juga tidak ditanggapi dengan serius.
Mengapa? Menurut saya secara umum seperti ini: Pemilik bisnis entitas melihat bahwa Internet menjadi semakin populer, dan dia pasti ingin terlibat. Saya rasa semua orang dapat melihat hal ini, namun sering kali bos seperti itu tidak sebagian besar pengalaman operasi jaringan adalah mencobanya terlebih dahulu untuk melihat seberapa besar hasil yang dapat dicapai, sehingga akan ada kekurangan dalam rencana pengambilan keputusan, karena tidak ada pengalaman dalam jaringan, bahkan jika Anda menginginkannya untuk merekrut beberapa petugas operasi situs web yang berpengalaman, tidak akan ada Ketika melihat kriteria untuk mengevaluasi orang, banyak kesalahan yang akan dilakukan, seperti salah menilai kekuatan petugas operasi, distribusi hak yang tidak merata, pemborosan investasi modal yang tidak perlu, kegagalan untuk membiarkan karyawan melihat prospek, kegagalan memotivasi karyawan, dll.
Jika Anda ingin melibatkan Internet, tidak mungkin hanya mengandalkan teknologi, seni, personel SEO, promosi dan pemasaran, serta layanan pelanggan pengalaman pengguna lima poin situs web. Anda masih perlu memahami desain produk. Anda mungkin tidak terlalu mahir, tetapi Anda harus memahaminya melakukannya. Saya melihat artikel yang mengatakan bahwa lebih baik beralih dari petugas penjualan ke petugas operasi, atau dari teknologi.
Yang ingin saya sampaikan adalah jika pemilik bisnis suatu entitas ingin online dan menjalankan situs web e-niaga, dia tidak memberikan perhatian yang cukup kepada personel pengoptimalan situs web. Mereka meremehkan atau gagal melihat seberapa besar dampak pengoptimalan situs web pada serangkaian proses. Ini seharusnya terjadi di China. Ada masalah besar, tapi saya yakin karena mesin pencari menempati semakin banyak pangsa Internet dan sumber informasi utama bagi orang-orang berasal dari mesin pencari, personel pengoptimalan situs web SEO akan dibayar semakin banyak perhatian.
Situs web perusahaan memerlukan departemen pengoptimalan. Situs web perusahaan tanpa departemen pengoptimalan akan mati dengan tenang... (Pendapat saya)
Tampilan Pertama: Menyaksikan Dedaunan Merah di Negeri Musim Gugur