Yosuo 業績評価システム (Enterprise Key Performance Appraisal System) は、黒竜江省 Yosuo Studio によって開発された製品です。
このシステムは.Net2008を使用して開発されており、データベースはAccess/SQL2000/2005/2008エンジンに基づいて開発されています。
システム動作環境は.NET2.0+IIS6.0の基本環境です。システム機能の最大の特徴は、独自の部署や部署、従業員情報を作成できることです。
評価指標の項目やスコアはバックエンドから設定でき、必要に応じて定義できます。
従業員情報を一括して評価でき、役割ごとに異なる評価指標で評価できます。
評価したデータはFLASH技術を利用してチャート形式で表示できるため、企業のデータ分析やデータマイニングに便利です。
関連するすべてのデータは EXCEL ドキュメントにエクスポートでき、一部のデータは簡単に保存および印刷できるように PDF、DOC、および XLS 形式にエクスポートすることもできます。
このシステムは、国境駅、公安部門、病院、銀行、政府部門、海運局でテストされ、うまく動作しています (同じ業界での競争を恐れるため、ユーザー事例は示されていません)。
今回の機能アップグレード：2012-05-28 V4.4
1. 部門検索機能を修正し、電話番号および担当者照会機能を追加します。
2. 部門検索機能を修正し、電話番号および担当者照会機能を追加します。
3. 役割検索機能を変更し、役割コメント照会機能を追加します。
4. 登録ページのソフトウェアバージョンの問題を修正し、ソフトウェア名を統一します。
管理ユーザー名: admin パスワード: admin
QQ: 380894045 279018395
電子メール:
[email protected]ソースコードの種類: .Net オフィスオートメーションヘルプマニュアル: http://www.careff.com/download/careffkpihelp.pdf
