私は武漢でウェブサイトの最適化に携わって 7 ～ 8 か月になりますが、現在の仕事に非常に満足しており、非常に興味があります。私はウェブマスター ホームから始めたばかりですが、他の人がやっているのを長い間見てきたので、自分のレベルがどれだけ優れているかは言いたくありませんが、私にとっては問題ありません。最適化手法はより高度です。それについて話す必要はありません。少なくとも私はそれを半年以上行っています。ところが最近、なぜか急に方向性がわからなくなり、自分を見失ってしまいました。
私は心の中にあることを吐き出し、みんなにこう話しました。
問題 1: 上司は Web サイトがシンプルすぎると考えています。上司は、Web サイトの管理は 1 人で十分であり、良い結果が得られると誤解しています。著者は、Web サイト最適化の最初のステップは Web サイトに参加することであると考えています。会社が設立される少し前に、会社は独自の Web サイトを構築しました。 Web サイトを構築するには、まず Web サイトを計画する必要があります。当初、会社には 3 人しかいませんでした。そのうちの 2 人はタオバオ ストアの経営者でもあり、基本的に独自のウェブサイトを構築していたためです。ウェブサイトの内容は主にフランチャイズブランドを模倣したウェブサイトです。当社は10年以上事業を行っており、根が深いです。しかし、当社の上司はそうは思っていません。上司は気まぐれに私たちに2、3か月以内に作ってほしいと言いました。ウェブサイトのコンテンツの鮮度や独自性を高めるためには、作業計画を適切に調整する必要があります。わずか 1 か月強の作業の後、ウェブサイトには数枚の写真がアップロードされただけで、人気のないキーワードのランキングは非常に良好でした。もしフランチャイズ加盟者がいなかったら、上司は絶対に給料は上げてくれないと思います。どれだけ頑張っても他人から認められないと、上司は「パソコンの前で怠けている」と思ってしまいます。
問題 2: 上司は SEO に注意を払っていない 多くの人は、ほとんどの上司が卒業したばかりの大学生をいじめていると認識しています。私は学校を卒業したばかりで、インターネット マーケティング会社に面接に行きました。その会社の概要を読んだ後、その会社が非常に業績が良く、非常に大きな会社であることを知りました。その時の面接状況は複数人による集団面接で、私と同じポジションで面接を受けている人は一人だけでした。上司が私たちの職歴について尋ねたとき、私たちは学校を卒業して1年で、彼は営業をしていて、私はインターネットマーケティングをしていたと答えました。ライバルたちよりも自分が経験を積んでいると思うと嬉しくなります。しかし、上司は私に何かを言いました。私は一瞬で愕然としました。「ウェブサイトの最適化とプロモーションはこれだけであり、学ぶ意欲がある限り、経験は必要ありません。」明日仕事に来てもいいよ。当時、ウェブサイトの最適化がそのような上司の手に委ねられるのは、「ウェブサイトの最適化」に対する侮辱だと感じました。そこで、ここで働いたことのある同僚に尋ねたところ、彼らの仕事は、他の業界の Web サイトからいくつかの記事をコピーして、別の Web サイトに送信することであり、その Web サイトを開くと、ウイルス対策ソフトウェアが自動的に違法なダイアログ ボックスを表示するそうです。情報。 。
問題 3 は、Web サイトの最適化が実際には理解されていないことです。病院業界はウェブサイトの最適化に比較的多額の投資を行っており、たまたま私の友人がそこで働いていることから、上司がその方法を毎日紹介してくれると聞きました。わかりやすく言えば、キーワードの位置を捉えて、他のサイトから文章を抜粋し、それを自分の言葉でつなぎ合わせて、魅力的なタイトルを書くということです。内容がタイトルと一致しているかどうかは関係ありません。キーワードを積み上げて、街頭に広告を掲載する手法をそのままインターネットに応用してはどうでしょうか。これは人々を騙しているだけだと考えられますか? SEOの敷居は低いわけではありませんが、この人たちはSEOの敷居を下げてくれました。
上記の状況に直面すると、私はまったく無力です。SEO のトピックについてもっと話し、私の混乱について話したいと思います。本当に SEO が好きな友達を作ることで、SEO は雪だるま式に成長していきます。
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（編集者：楊楊） 著者xiaomianbaoのパーソナルスペース