Baldur's Gate 3 のパートタイム システムの用途は何ですか?

Baldur's Gate 3 のパートタイム システムの用途は何ですか? Baldur's Gate 3 のパートタイム システムについての紹介です。今回は、編集者が Baldur's Gate 3 のパートタイム システムについて紹介します。興味のある人は見てみましょう。

標準以上の難易度でプレイすると、アップグレード画面の[職業追加]ボタンからキャラクターに新しい職業を追加できます。

「キャリアの追加」インターフェースでは、キャラクターに新しいキャリアを追加し、新しいキャリアのアクション、キャリア特性、およびサブキャリア能力を取得できます。

パートタイムで働きながら、その職業からいくつかの熟練度ボーナスを受け取ることもできます。

キャラクターの最大レベルはレベル 12 に制限されていることに注意してください。これは、キャラクターのすべての職業レベルの合計がレベル 12 までであることを意味します。したがって、フリーターは新たな能力を獲得する一方で、本来の職業の高度な能力を放棄しなければなりません。パラディンを例にとると、レベル 11 のパラディンは、追加の 1d8 ダメージを追加するホーリー スラッシュをマスターすることを学ぶことができます。ただし、プレイヤーがレベル 2 の戦士としてパートタイムで働くことを選択した場合、パラディン レベルはレベル 10 までしか到達できず、ホーリー スラッシュを習得することを学ぶことはできなくなります。

したがって、次の場合にのみアルバイトを選択することをお勧めします。 1 つ目は、高レベルの職業がない、または追加の能力向上が比較的少ない場合です。 2 番目のタイプは、パートタイムの職業が、戦士の津波のような動きのような、低レベルで強力で便利なスキルのロックを解除できることです。