최근 몇 년 동안 인공지능 기술은 비약적으로 발전했고, ChatGPT의 등장으로 AI가 새로운 정점에 도달하면서 전문가들 사이에 폭넓은 열띤 논의가 촉발되었습니다. AI가 인간의 일자리를 대체할 것인지에 대한 뜨거운 논의가 있어왔습니다. 'AI가 사람을 강탈한다'는 요즘 가장 뜨거운 화제 중 하나가 됐다. 이 기사에서는 인재 전쟁을 심층적으로 살펴보고 어떤 인재가 가장 선호되는지 분석하며 비기술적 인재가 AI로 인한 도전에 어떻게 대응할 수 있는지 살펴보겠습니다. 다운코드 에디터가 AI 인재 시장에 대한 심도 깊은 대화를 선보일 예정입니다. 라고우 채용과 하이나 AI의 두 게스트가 다양한 관점에서 통찰력을 제공할 것입니다.
2023년에는 어떤 주제가 가장 핫할까요? 이 기간 동안 전문가들 사이에서 가장 많이 논의되는 주제는 무엇입니까? ChatGPT의 등장과 AI의 기술적 진보임에는 의심의 여지가 없습니다. 물론, 직장에서 사람들에게 가장 큰 영향을 미치는 말은 "AI가 인간을 대체한다", "10억 근로자가 혁명을 일으킨다"... ChatGPT는 우리를 AI 2.0 시대로 이끌었습니다. AI는 실제로 우리의 기대 이상의 방식으로 많은 산업에 영향을 미치고 있습니다. 여기에서 파생된 두 가지 주요 주제는 다음과 같습니다. 이 AI 급행 열차에는 누가 탈 수 있습니까? AI가 어떤 직업을 '죽일' 것인가? 최근 Shenran의 라이브 방송실에서는 Lagou Recruitment의 공동 창립자이자 CMO인 Bao Aile과 Haina AI의 창립자이자 전 Microsoft 기술 컨설턴트인 Liang Gongjun을 초대하여 “AI 모집 전쟁, 누가 가장 인기가 있습니까?”라는 주제로 토론했습니다. 깊은 대화. 바오 에일(Bao Aile)이 근무하고 있는 라구 채용(Lagou Recruitment)은 최근 'AIGC 2023년 1분기 인재 수급 보고서'를 발표했는데, 이번 AI 채용 전쟁에서 가장 인기 있는 직위와 연봉 인상폭을 데이터 수준에서 직관적으로 반영한 것이다. 구체적으로 올해 3월 AIGC 인재 직위에 대한 수요는 전월 대비 42% 증가했으며, 이 중 AIGC 알고리즘 엔지니어 직위의 25%는 월급이 6만8천 이상이다. Liang Gongjun은 한때 Microsoft의 기술 컨설턴트로 재직했으며 많은 AI+ 회사에 투자했습니다. 현재 그가 이끄는 Haina AI는 5,000개 이상의 대기업 및 중견 기업에 AI 인터뷰 서비스를 제공했습니다. 두 게스트는 각각 인재시장과 기술발전 관점에서 몇 가지 방향성을 제시했다. 다음은 Shenran이 편집한 생방송 기록입니다.
... (원본 내용은 여기에 보관됩니다.) ...
전체적으로 AI 물결은 막을 수 없으며 기회와 도전을 모두 가져옵니다. AI시대에 천하무적이 되기 위해서는 기술인력과 비기술인력 모두 적극적으로 변화를 수용하고 경쟁력을 키워야 한다. 미래의 경력 개발에서 더 큰 성공을 거두려면 새로운 도구와 기술을 계속 배우고 적응하십시오. Downcodes 편집자는 위의 정보가 귀하에게 도움이 되기를 바랍니다!
