O Sistema de Avaliação de Desempenho Xinxiang é uma versão online do software de gerenciamento de desempenho desenvolvido pela Xinxiang Software Co., Ltd. para integrar as necessidades de avaliação de desempenho de muitas empresas e instituições. O software é dividido em uma página de pontuação de telefone celular front-end e uma página de gerenciamento de computador back-end, que pode realizar avaliação de desempenho de 360 graus, avaliação de KPI e outros modos de avaliação. Possui vários métodos de pontuação, configurações flexíveis e formulários de resumo ricos. As funções podem ser personalizadas e desenvolvidas para atender perfeitamente às necessidades da empresa.
Registro de atualização do Sistema de Avaliação de Desempenho Xinxiang v2021 O sistema suporta pontuação em computadores e dispositivos móveis
O sistema também oferece suporte a indicadores-chave de KPI e requisitos de avaliação 360°;
Vários conjuntos de planos de avaliação podem ser criados e diferentes objetos de avaliação podem ser configurados para cada conjunto de planos de avaliação.
Você pode definir a frequência de avaliação do programa: diária, semanal, mensal, trimestral, semestral, anual, horário de início e término da avaliação;
Vários métodos de avaliação podem ser adicionados a cada plano. Cada método designa o pessoal do agrupamento para participar da pontuação, designa o pessoal do agrupamento como avaliados, define pesos de pontuação de forma independente e pontua itens de forma independente (função de avaliação de 360°).
Os pesos dos indicadores de primeiro nível, indicadores de segundo nível, indicadores de terceiro nível, regras de avaliação e métodos de avaliação podem ser definidos para alcançar o controle de peso em vários níveis.
Você pode configurar a avaliação pessoa por pessoa ou item por item, e a pontuação do lote pode ser obtida durante a avaliação item por item.
Diferentes métodos de pontuação podem ser definidos para cada método de avaliação para oferecer suporte: lista suspensa, julgamento de cliques, cálculo de coeficiente, entrada direta e seleção de notas.
Após a avaliação, o status da avaliação pode ser visualizado rapidamente.
Um resumo detalhado dos resultados da avaliação pode ser exportado como um documento Excel. Caso o peso do método mude após a avaliação, ele poderá ser atualizado a qualquer momento.
Função de consulta de avaliação: Você pode consultar os detalhes da pontuação de cada funcionário e exportá-la para o formato Excel.
Função de registro de avaliação: As informações de avaliação do usuário possuem os registros de avaliação mais detalhados, que podem ser consultados e exportados.
Função de gerenciamento de usuários: As informações do usuário podem ser importadas e exportadas para arquivos do tipo Excel em lotes, e os usuários podem ser gerados em lotes de acordo com regras definidas para tornar o trabalho mais eficiente.
Gerenciamento do plano de trabalho: os usuários podem preencher o plano de trabalho on-line, os superiores relevantes podem comentar e pontuar, e as pontuações do plano podem ser resumidas por período de tempo.
Função de notícias da unidade: você pode adicionar informações de publicidade da unidade para facilitar o download oportuno de informações.