Em City Tycoon Story , uma variedade de profissões trazem diversos desafios para a gestão da cidade. Cada profissão não só corresponde a um salário e habilidade únicos, mas também tem diferentes condições de desbloqueio, permitindo aos jogadores experimentar em profundidade a formação do personagem e o planejamento estratégico no jogo.
• 1. Empresário
-Salário : maior
-Competências : Promotor de desenvolvimento económico
-Condições de desbloqueio: Alcance uma certa quantidade de acumulação de riqueza e complete tarefas econômicas específicas
• 2. Médico
-Salário : Acima da média
-Habilidade : Proteção à Saúde
-Condições de desbloqueio: possuir uma clínica e atender às necessidades médicas dos residentes
• 3. Professor
-Salário : mais estável
-Habilidade : Melhoria do nível de educação
-Condições de desbloqueio: A escola está estabelecida e tem um determinado número de alunos
• 4. Engenheiro
-Salário : Orientado tecnicamente
-Habilidade : atualização da infraestrutura da cidade
-Condições de desbloqueio: Conclua certos projetos de construção
• 5. Artista
-Salário : pode variar
-Habilidade : Criação de atmosfera cultural
-Condições de desbloqueio: Galeria ou teatro estabelecido, atividades artísticas ativas
• Combinação flexível : A combinação de diferentes profissões pode produzir efeitos de ligação. Por exemplo, médicos e professores podem melhorar a satisfação dos residentes e engenheiros e empresários podem promover o desenvolvimento urbano.
• Necessidades dos residentes : Preste atenção às mudanças nas necessidades dos residentes e ajuste a configuração ocupacional em tempo hábil para manter o equilíbrio.
A1: Conclua tarefas relacionadas à carreira e acumule riqueza e influência enquanto se concentra nas necessidades e na satisfação dos residentes.
A2: Estabelecer instalações económicas, como centros comerciais e fábricas, participar activamente em actividades comerciais e promover o emprego.
A3: Fornecer serviços médicos, como estabelecer um hospital ou clínica, e atender às necessidades médicas dos residentes.