Программное обеспечение системы управления человеческими ресурсами QuanYitong V9.2

Программное обеспечение системы управления человеческими ресурсами QuanYitong HR - это зеленое универсальное программное обеспечение для управления посещаемостью и заработной платой кадрового персонала с красивым интерфейсом, мощными функциями, быстрой скоростью выполнения и графическим навигационным интерфейсом. Подходит для использования в различных отраслях промышленности, предприятиях и учреждениях. Основные функциональные особенности следующие:

1. Вся система обладает мощными функциями и очень мала по размеру. Это отличное экологически чистое программное обеспечение, которое не создает ненужные файлы. Оно имеет красивый интерфейс и графический интерфейс навигации, что упрощает его использование.

2. Управление файлами персонала: элементы файла полностью настроены, все элементы персонала можно настроить, и каждый элемент можно легко экспортировать без каких-либо препятствий. Конкретные проекты включают в себя: управление посещаемостью, управление перемещениями персонала, управление увольнением персонала, управление восстановлением и увольнением сотрудников, управление страхованием персонала, управление опытом работы, управление социальными связями, управление оценкой профессиональных званий, управление обучением сотрудников, а также управление вознаграждениями и наказаниями. Время напоминания может быть свободно установлено для напоминаний персонала.

3. Функция статистики персонала является богатой и полной, ее можно экспортировать и распечатывать различными способами. После экспорта изображения удобно для вторичной обработки.

4. Модуль печати: ширину и порядок списка можно регулировать, а режим можно менять. Настройки печати поддерживают произвольную настройку и отображение строк таблицы, настройки шрифта и цветную печать.

5. Предоставьте гибкий, универсальный и мощный модуль управления заработной платой, который поддерживает управление несколькими наборами учетных записей, поддерживает расширение проекта набора учетных записей, возможность совместного использования нескольких таблиц, своевременное сохранение, безопасность данных и может удовлетворить различные требования к управлению заработной платой.

6. Поддерживает управление почасовой и сдельной заработной платой. Настроив интерфейс заработной платы, заработную плату можно импортировать в выбранный набор учетных записей.

7. Поддержка автоматического расчета личного налога. Распечатайте данные о зарплате, такие как квитанции о заработной плате и платежные ведомости.

8. Различные данные можно экспортировать в формат EXCEL для удобства повторной обработки.

9. Базовое управление данными позволяет предварительно настроить некоторые часто используемые данные. Управление отделом может быть установлено свободно.

10. Поддержка операций резервного копирования, восстановления и инициализации сжатия системы.

11. Модуль управления правами пользователей: поддерживает несколько пользователей, и каждый пользователь устанавливает соответствующие права в соответствии со своими правами.

12. Многие модули всей системы поддерживают универсальный запрос и имеют специально настроенный интерфейс запросов.