Независимо от того, являетесь ли вы владельцем интернет-компании или ее сотрудником, как стать профессиональной компанией по созданию веб-сайтов — это вопрос, который должен рассмотреть каждый сотрудник интернет-компании.
Согласно опросу, с 1993 по 1996 год количество азиатских интернет-сайтов увеличилось на 137%. К 2001 году объем торговли азиатских стран с использованием электронной коммерции достигнет 30 миллиардов долларов США. С 1993 по 1996 год количество азиатских интернет-сайтов увеличилось на 137%. В то же время к 2001 году объем торговли азиатских стран с использованием электронной коммерции достигнет 30 миллиардов долларов США.
Однако, как профессиональная компания по созданию сайтов, какие условия у меня должен быть этот опыт, и я обобщу его в три пункта:
(1) Профессионализм. Я верю, что каждый может это хорошо понять и оценить. Простой пример: если вы хотите отремонтировать свой дом, обратитесь в профессиональную компанию по декорированию, а не в строительный магазин, чтобы купить материалы и решить проблему. Фактически, то же самое касается и создания веб-сайтов. Клиенты ищут профессиональные компании по созданию веб-сайтов. Так что хорошо выполняйте свою профессиональную работу и старайтесь не связываться с другими несвязанными или даже несвязанными предприятиями, чтобы клиенты не могли доверять вам выполнение проекта со спокойной душой.
(2) Хорошее обслуживание. Ведь создание сайтов – это тоже сфера услуг, поэтому качество услуг компании напрямую влияет на ее репутацию в отрасли. Сервис также является одним из способов выразить имидж компании. Хороший сервис может не только заработать репутацию клиентов, но и повысить доверие к компании. Почему бы не сделать такое хорошее дело?
(3) Положить конец «неизбирательному поведению». Приведенная выше статистика показывает, что постоянное быстрое развитие онлайн-мира привело к постоянному быстрому развитию создания веб-сайтов. На отраслевом рынке появилось большое количество «уличных конструкторов веб-сайтов» с очень низкими ценами и бесплатными доменными именами. Кроме того, рост создания шаблонных веб-сайтов оказал большое влияние на рынок создания веб-сайтов. Сейчас рынок неравномерен и хаотичен. Под этим влиянием многие компании «вынуждены» последовать этому примеру и создавать все сайты по низким ценам, независимо от качества заказа, ориентируясь только на количество. Это «неизбирательная практика», которая делает рыночные цены плохими, и правительственные ведомства не имеют никакого политического ответа на это. Таким образом, какими бы хорошими ни были интернет-компании, даже их выживание будет проблематичным. это не долгосрочное решение.
Сотрудники являются незаменимым элементом компании, поэтому после того, как руководитель получит это понимание и концепцию, он должен научить этому каждого сотрудника компании, чтобы они могли работать вместе с идеями компании для достижения настоящего профессионализма. Только люди могут. быть профессионалом только в том случае, если он профессионален.
Адрес этой статьи: www.newtemper.cn/news/news260.html Пожалуйста, сохраняйте авторские права при перепечатке. Спасибо!
Автор тяготеет к личному пространству интерактивных медиа.