1. Работа с основным интерфейсом : сначала найдите значок «Мир» в верхнем левом углу основного интерфейса игры и нажмите, чтобы войти.
2. Вариант набора персонала : выберите вариант «Набор персонала» в раскрывающемся меню.
3. Вход в выпуск : нажмите кнопку «Опубликовать информацию о наборе персонала», чтобы перейти на страницу заполнения.
4. Заполните содержание : заполните подробную информацию об ученике, включая уровень , атрибуты (сила, ловкость, интеллект и т. д.), способности , пол и т. д.
5. Опубликовать : после завершения заполнения подтвердите правильность, нажмите «Опубликовать» , и информация об ученике будет успешно опубликована.
1. Основной метод приобретения : вербовка путем потребления определенного реквизита, что требует определенной удачи.
2. Гарантийный механизм . Хотя вероятность не фиксирована, существуют определенные гарантийные правила, гарантирующие, что вы сможете получить могущественных учеников.
1. Случайный шанс : горные ворота будут постоянно обновлять случайных учеников, что подходит для терпеливого ожидания или частых посещений.
2. Ограничение по времени : скорость сбора данных относительно низкая, а качество обычно низкое.
1. Семейное сотрудничество : набирайте сотрудников через родственные семьи, и вы можете выбрать конкретную карьеру.
2. Улучшение качества . По мере повышения уровня семьи качество набираемых учеников также будет улучшаться, что делает его долгосрочным инвестиционным выбором.
Короче говоря, если вы хотите создать сильную команду учеников в «Самом сильном патриархе», ключом является разумное использование этих методов набора и методов распространения информации. Желаю вам беспрепятственного набора персонала и всего, чего вы хотите на пути совершенствования!