Dernière version de Perfect Hotel Manager

Le jeu Perfect Hotel Manager est un jeu de simulation d'entreprise fascinant. Les joueurs joueront le rôle de directeurs d'hôtel dans le jeu. Grâce à une gestion minutieuse et à un développement continu, ils feront de leurs hôtels des leaders du secteur. mais aussi Vous pouvez aussi gagner une très haute réputation. Le jeu intègre de riches connaissances culturelles de base, permettant aux joueurs de s'amuser tout en comprenant la sagesse et les stratégies de gestion hôtelière dans différents milieux culturels.

Fonctionnalités du jeu

1. Les joueurs peuvent construire un hôtel à partir de zéro, y compris le design extérieur de l'hôtel, le design intérieur, l'agencement des chambres, les installations de service, etc.

2. Construire un hôtel nécessite d'investir beaucoup d'argent et d'énergie, et il doit également être ajusté et amélioré en fonction de la demande du marché ;

3. Tous les clients de l'hôtel doivent séjourner dans des chambres et les joueurs doivent continuellement améliorer, entretenir et rénover leurs chambres pour répondre aux besoins des différents clients.

Jouer au jeu

1. Il est également nécessaire d’augmenter le taux d’occupation des chambres de l’hôtel et d’attirer plus de clients grâce à des prix et des stratégies de vente raisonnables ;

2. En plus de fournir des chambres d'hôtes de haute qualité, des services de restauration de haute qualité sont également un facteur important pour attirer les clients ;

3. Les joueurs doivent embaucher des employés appropriés, élaborer des menus et des prix raisonnables, et améliorer constamment le niveau des services de restauration pour améliorer la réputation et la réputation de l'hôtel.

Faits saillants du jeu

1. Le succès d'un hôtel ne dépend pas seulement des installations matérielles et des services logiciels, mais aussi de la qualité et de la gestion des employés de l'hôtel ;

2. Les joueurs doivent recruter, former et gérer des employés dans différents départements pour répondre aux besoins des clients ;

3. Dans le même temps, les avantages sociaux et les salaires doivent être pris en compte pour maintenir la stabilité et une efficacité élevée des employés.

Revue du jeu

1. En tant que directeur d'hôtel, de superbes compétences en gestion financière sont essentielles. Les joueurs doivent fixer des objectifs de revenus, des budgets de dépenses et une répartition des bénéfices raisonnables ;

2. Dans le même temps, prêter attention aux changements du marché et des clients, et ajuster les stratégies et les budgets en temps opportun pour assurer le développement constant de l'hôtel ;

3. Les joueurs peuvent voir les conditions de fonctionnement de l'hôtel, les changements du marché et les commentaires des clients en temps réel, et peuvent prendre des décisions et des réponses rapides lorsqu'ils rencontrent des problèmes.