AMD mengumumkan akan memotong sekitar 4% dari tenaga kerja globalnya, dengan PHK yang diharapkan kurang dari seribu. Langkah ini datang karena AMD terus menumbuhkan pangsa pasar prosesor x86 dan secara aktif berubah menjadi akselerator kecerdasan buatan. Namun, AMD menghadapi persaingan sengit dari raksasa seperti Nvidia di bidang AI, yang mungkin menjadi alasan utama PHK ini. PHK juga membangkitkan perhatian dan diskusi di antara orang dalam industri, dan beberapa orang percaya bahwa waktunya tidak baik.
Perusahaan semikonduktor Amerika AMD baru -baru ini mengumumkan bahwa mereka akan memotong sekitar 4% dari karyawan globalnya, dengan PHK yang diharapkan kurang dari 1.000. Langkah ini datang karena AMD terus melampaui Intel di pasar prosesor x86, tetapi dalam transisi dari unit pemrosesan grafis (GPU) ke akselerator kecerdasan buatan (AI), AMD menghadapi pengembangan sengit dengan raksasa industri Nvidia Compete.
"Kami telah mengambil beberapa langkah yang ditargetkan untuk menyelaraskan sumber daya dengan peluang pertumbuhan terbesar kami, yang sayangnya akan menghasilkan pengurangan 4% dalam tenaga kerja global," kata juru bicara AMD. periode transisi.
Menurut pengajuan AMD dengan Komisi Sekuritas dan Bursa AS tahun lalu, perusahaan memiliki sekitar 26.000 karyawan pada saat itu. Sekarang AMD hanya mengatakan bahwa jumlah PHK akan kurang dari 1.000. Meskipun AMD memperkirakan akan mencapai $ 5 miliar tahun ini dalam penjualan chip AI, target total pendapatannya adalah $ 25,7 miliar, menunjukkan bahwa tantangan AMD di daerah ini tetap ada.
Meskipun AMD menempati posisi penting dalam prosesor konsol game dan pasar GPU, pertumbuhan AMD telah dibatasi karena kinerja generasi baru produk, terutama kekurangan pasokan PlayStation 5 dan Xbox Series X/S yang dipengaruhi oleh epidemi. .
Menurut sebuah laporan oleh Mercury Research, pangsa Intel AMD saat ini di pasar prosesor telah mencapai 34%, peningkatan yang signifikan dari masa lalu. Namun, analis Jon Peddie mengatakan dia terkejut dengan PHK AMD. Dalam sebuah pesan ke Gamesbeat, ia menyebutkan: "AMD telah berkinerja baik di tempat -tempat terakhir, meskipun belum memenuhi harapan beberapa analis Wall Street. Tetapi dalam hal jumlah karyawan, AMD tampaknya tidak terlalu padat, dan yang Waktu PHK sangat buruk sekarang. ”
Singkatnya, AMD harus mengambil PHK di lingkungan pasar yang sangat kompetitif saat ini untuk menyesuaikan sumber daya dan fokus pada lebih banyak bidang pertumbuhan potensial.
Poin -Poin Kunci:
AMD akan memberhentikan sekitar 4% dari karyawannya, dengan perkiraan jumlah kurang dari 1.000.
Meskipun AMD telah berkinerja baik di pasar prosesor, ia menghadapi persaingan yang kuat di bidang chip AI.
Analis menyatakan terkejut pada PHK dan percaya waktunya tidak ideal.
Keputusan PHK AMD mencerminkan pilihan sulit antara menyeimbangkan kinerja jangka pendek dengan tujuan pengembangan strategis jangka panjang, dan juga menunjukkan intensitas persaingan dalam industri semikonduktor di masa depan. AMD perlu membuat terobosan cepat di bidang AI untuk akhirnya mengatasi tantangan di depan.