中信採用アプリ

ソフトウェアの機能

1. 企業に無料の求人掲載機能を提供し、プラットフォーム上で求人情報を公開し、より多くの求職者の注目を集めることができます。

2. 企業が学歴、経験、給与、役職などのさまざまな条件に基づいて求職者の履歴書を選考できるように、さまざまな検索条件を提供します。

3. 企業の雇用状況を評価できる企業評判評価制度を導入。

ソフトウェア機能

1. 企業がプラットフォーム上での信頼性を向上させ、より優秀な求職者を引きつけることができるようにする。

2. 企業からタイムリーにフィードバックを得ることができ、求職者は自分の就職活動の進捗状況をよりよく理解できるようになります。

3. 高度な人工知能テクノロジーにより、企業のニーズに応じて最も適任な求職者を自動的にマッチングできます。

ソフトウェアの利点

1. 優秀な候補者をより正確に発掘し、企業と求職者との的確なマッチングを提供するため。

2. 求人情報の掲載、履歴書の検索、企業の評判、応募のフィードバック、正確なマッチングなどにおいて独自の利点があります。

3. 面倒な操作を必要とせず、ワンクリックで履歴書を作成し、簡潔で洗練された履歴書をすぐに入手できます。

ソフトウェアのレビュー

1. ユーザーが入力した履歴書情報に基づいて、該当するポジションを検索します。

2. インテリジェントな位置マッチングを自動的に実行し、ユーザーが理想的な仕事をより早く見つけられるようにします。

3. ユーザーの求職意向に応じて、関連する求人情報をタイムリーにユーザーにプッシュします。