Система служебной аттестации Синьсян 360, версия v2022

Система аттестации Xinxiang использует безопасную и стабильную архитектуру B/S. Вам нужно всего лишь установить основную программу системы на сервере локальной сети и получить к ней доступ через браузер на любом клиентском компьютере в сети (пользователи могут участвовать в оценках, и т. д. на клиентском компьютере) работа функции). Если программа установлена ​​на виртуальном хосте в Интернете и привязана к доменному имени, доступ к ней можно получить с помощью браузера на любом компьютере, подключенном к Интернету. В настоящее время программное обеспечение обеспечивает авторизацию по регистрационному коду, ключ, авторизацию привязки IP и другие авторизации в соответствии с потребностями использования клиента.

Среда разработки системы служебной аттестации Синьсян

Язык сервера: asp.net С#.

База данных: база данных SqlServer2000 или более поздней версии.

Клиентский скрипт: интерфейсная платформа LayUI2.5.5.

Операционная среда

1. Система Windows2000 или winXP, win2003, win2008: рекомендуется, чтобы на сервере Windows2003server был установлен IIS5.0 или более поздняя версия.

2. Браузер: IE9.0 и выше.

3. .NET Framework3.5.

Функциональные особенности системы служебной аттестации Синьсян

Система поддерживает скоринг как на компьютере, так и на мобильных устройствах.

Система также поддерживает ключевые показатели KPI и требования к оценке на 360°;

Можно создать несколько наборов планов оценки, и для каждого набора планов оценки можно задать разные объекты оценки.

Вы можете установить частоту оценки программы: ежедневно, еженедельно, ежемесячно, ежеквартально, каждые шесть месяцев, ежегодно, случайное время начала и окончания оценки;

В каждый план можно добавить несколько методов оценки. Каждый метод группирует персонал для участия в выставлении оценок, назначает группирующий персонал в качестве оценщиков, независимо устанавливает весовые коэффициенты и независимо оценивает элементы (функция оценки 360°).

Веса индикаторов первого уровня, индикаторов второго уровня, индикаторов третьего уровня, правил оценки и методов оценки могут быть установлены для достижения многоуровневого контроля веса.

Вы можете настроить индивидуальную оценку или оценку по каждому элементу, а пакетную оценку можно получить во время оценки по каждому элементу.

Для каждого метода оценки можно установить различные методы оценки: раскрывающийся список, оценку по клику, расчет коэффициентов, прямой ввод и выбор оценки.

После оценки статус оценки можно сразу просмотреть.

Подробное резюме результатов оценки можно экспортировать в документ Excel. Если вес метода изменится после оценки, его можно обновить в любое время.

Функция запроса оценки: вы можете запросить подробную информацию о баллах каждого сотрудника и экспортировать их в формат Excel.

Функция записи оценок: информация об оценках пользователя содержит наиболее подробные записи оценок, которые можно запрашивать и экспортировать.

Функция управления пользователями: информация о пользователях может быть импортирована и экспортирована в файлы типа Excel в пакетном режиме, а пользователи могут создаваться в пакетном режиме в соответствии с установленными правилами, чтобы сделать работу более эффективной.

Управление планом работы: пользователи могут заполнять план работы онлайн, соответствующие руководители могут комментировать и выставлять оценки, а оценки плана можно суммировать по периодам времени.

Функция новостей модуля: вы можете добавить рекламную информацию об объекте, чтобы облегчить своевременную загрузку информации.

Дополнительные функции постоянно обновляются...