ระบบประเมินผลการปฏิบัติงานซินเซียง 360 เวอร์ชัน v2022

ระบบการประเมินประสิทธิภาพของ Xinxiang ใช้สถาปัตยกรรม B/S ที่ปลอดภัยและเสถียร คุณจะต้องติดตั้งโปรแกรมหลักของระบบบนเซิร์ฟเวอร์ของ LAN และเข้าถึงด้วยเบราว์เซอร์บนคอมพิวเตอร์ไคลเอนต์ในเครือข่าย (ผู้ใช้สามารถเข้าร่วมในการประเมิน ฯลฯ บนคอมพิวเตอร์ไคลเอนต์) การทำงานของฟังก์ชัน) หากมีการติดตั้งโปรแกรมบนโฮสต์เสมือนบนอินเทอร์เน็ตและเชื่อมโยงกับชื่อโดเมน คุณจะสามารถเข้าถึงได้โดยใช้เบราว์เซอร์บนคอมพิวเตอร์ทุกเครื่องที่เชื่อมต่อกับอินเทอร์เน็ต ปัจจุบันซอฟต์แวร์มีการอนุญาตรหัสการลงทะเบียน ดองเกิล การผูก IP และการอนุญาตอื่น ๆ ตามความต้องการการใช้งานของลูกค้า

สภาพแวดล้อมการพัฒนาระบบการประเมินประสิทธิภาพของซินเซียง

ภาษาเซิร์ฟเวอร์: asp.net c#

ฐานข้อมูล: ฐานข้อมูล SqlServer2000 หรือสูงกว่า

สคริปต์ไคลเอ็นต์: เฟรมเวิร์กส่วนหน้า LayUI2.5.5

สภาพแวดล้อมการทำงาน

1. ระบบ Windows2000 หรือ winXP, win2003, win2008: ขอแนะนำให้ windows2003server ติดตั้ง IIS5.0 หรือสูงกว่า

2. เบราว์เซอร์: IE9.0 ขึ้นไป

3. .NET Framework3.5.

คุณสมบัติการทำงานของระบบประเมินผลการปฏิบัติงานของซินเซียง

ระบบรองรับการให้คะแนนทั้งบนคอมพิวเตอร์และอุปกรณ์มือถือ

ระบบยังรองรับตัวบ่งชี้หลัก KPI และข้อกำหนดการประเมินแบบ 360°

สามารถสร้างแผนการประเมินได้หลายชุด และสามารถกำหนดวัตถุการประเมินที่แตกต่างกันสำหรับแผนการประเมินแต่ละชุดได้

คุณสามารถกำหนดความถี่ของการประเมินโปรแกรมได้: รายวัน รายสัปดาห์ รายเดือน รายไตรมาส ทุกหกเดือน รายปี สุ่ม เวลาเริ่มต้นและสิ้นสุดการประเมิน

คุณสามารถเพิ่มวิธีการประเมินได้หลายวิธีในแต่ละแผน แต่ละวิธีจะกำหนดการจัดกลุ่มบุคลากรให้มีส่วนร่วมในการให้คะแนน กำหนดการจัดกลุ่มบุคลากรเป็นผู้ประเมิน กำหนดน้ำหนักการให้คะแนนอย่างอิสระ และให้คะแนนรายการอย่างอิสระ (ฟังก์ชันการประเมิน 360°)

สามารถตั้งค่าน้ำหนักของตัวบ่งชี้ระดับแรก ตัวบ่งชี้ระดับที่สอง ตัวบ่งชี้ระดับที่สาม กฎการประเมิน และวิธีการประเมินเพื่อให้บรรลุการควบคุมน้ำหนักหลายระดับ

คุณสามารถตั้งค่าการประเมินแบบรายบุคคลหรือการประเมินรายรายการ และสามารถให้คะแนนเป็นชุดได้ในระหว่างการประเมินรายรายการ

สามารถตั้งค่าวิธีการให้คะแนนที่แตกต่างกันสำหรับแต่ละวิธีการประเมินเพื่อรองรับ: รายการแบบเลื่อนลง การตัดสินคลิก การคำนวณค่าสัมประสิทธิ์ การป้อนข้อมูลโดยตรง และการเลือกเกรด

หลังจากการประเมิน สามารถดูสถานะการประเมินได้อย่างรวดเร็ว

สรุปผลการประเมินโดยละเอียดสามารถส่งออกเป็นเอกสาร Excel ได้ หากน้ำหนักวิธีการเปลี่ยนแปลงหลังการประเมิน คุณสามารถอัปเดตได้ตลอดเวลา

ฟังก์ชั่นแบบสอบถามการประเมิน: คุณสามารถค้นหารายละเอียดของคะแนนของพนักงานแต่ละคนและส่งออกเป็นรูปแบบ Excel

ฟังก์ชั่นบันทึกการประเมิน: ข้อมูลการประเมินของผู้ใช้มีบันทึกการประเมินที่มีรายละเอียดมากที่สุด ซึ่งสามารถสอบถามและส่งออกได้

ฟังก์ชั่นการจัดการผู้ใช้: ข้อมูลผู้ใช้สามารถนำเข้าและส่งออกเป็นไฟล์ประเภท Excel เป็นกลุ่ม และสามารถสร้างผู้ใช้เป็นกลุ่มตามกฎที่ตั้งไว้เพื่อให้การทำงานมีประสิทธิภาพมากขึ้น

การจัดการแผนงาน: ผู้ใช้สามารถกรอกแผนงานออนไลน์ ผู้บังคับบัญชาที่เกี่ยวข้องสามารถแสดงความคิดเห็นและให้คะแนน และสามารถสรุปคะแนนแผนตามช่วงเวลาได้

ฟังก์ชั่นข่าวหน่วย: คุณสามารถเพิ่มข้อมูลประชาสัมพันธ์หน่วยเพื่ออำนวยความสะดวกในการดาวน์โหลดข้อมูลได้ทันเวลา

คุณสมบัติเพิ่มเติมได้รับการอัปเดตอย่างต่อเนื่อง...