object group bonus calculator

奖励计算器应用程序

您将编写一个JavaScript文件，以自动计算公司的员工奖金。

目标

• 练习阅读，写作，说话，教授技能
• 巩固JavaScript知识
• 翻译业务需要编码
• 练习小组工作

配对编程

我们将成为第一个组编码活动的配对/三重奏编程。

视频：https：//www.youtube.com/watch?v=vgkahozfh2q

注意：这是现实世界中的事情，而不仅仅是孩子们在课堂上使用的事情。许多人在工作中使用配对编程。

对于远程工作，请使用VSCODE LIVE共享成对在代码上进行协作。

关键要点：

• 使用1个计算机进行编码。第一个驱动程序使用模板。其他人完成后可以从第一个驱动程序分叉，因此每个人都会获得代码。
• 沟通 - 这里不应该安静。
• 切换角色 - 一个人不应开车去整个任务。

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从哪里开始

这个项目看起来很大。这是弄清楚从哪里开始以及接下来要采取哪些小步骤的练习。

在使其适用于所有事物之前，通常是一个好主意。在这种情况下，我们可以在试图在循环内部多次调用它之前仅适用于一名员工的奖励计算功能。

考虑通过使此功能仅适用于Atticus开始。

数据结构

该公司正在为您提供一些员工数据示例，以了解其数据当前如何存储。每个都存储在名为employees全球阵列中。

员工阵列

当前每个员工以这种方式配置：

• 该name属性包含员工的名字。
• employeeNumber财产有其员工编号。
• annualSalary财产包含其基本年薪。
• reviewRating属性包含其审核评级。

处理奖金的循环

循环在employees数组中进行以下操作：

• 使用每个员工对象作为下面描述的功能的输入。
• console.log每次迭代的结果。
  • log应在循环中，而不是函数中。

奖励计算功能

编写一个声明的函数，该函数吸收一个员工对象（作为函数的参数），然后return具有以下属性的新对象。请注意，这些属性与您开始的属性不同！

• name属性应包含员工的姓名。
• bonusPercentage财产应包含该员工将要接收的奖金百分比。有关计算说明，请参见下面的部分。
• totalCompensation财产应为调整后的年度薪酬（基本年度 +奖金）
• totalBonus应该是员工的总奖金到最近的美元。

个人奖金规则

• 那些评级为2或更高的人不应获得奖金。
• 那些评级为3的人应获得其基本年收入的4％的基本奖金。
• 那些评级为4的人应获得其基本年收入的6％的基本奖金。
• 那些评级为5的人应获得其基本年收入的10％的基本奖金。
• 如果他们的员工编号为4位数字，则意味着他们在公司工作了超过15年，并且应该额外获得5％。
• 但是，如果他们的年收入大于65,000美元，则应将其奖金调整为1％。
• 没有奖金可以超过13％或低于0％的总数。

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伸展目标

• 创建图表，流程图或其他一些视觉援助，以记录您刚刚实现的逻辑。
  • 您练习此技能越多，就越会成为算法逻辑的出色沟通者。这是您在Prime期间可以发展的超级大国，但是您将致力于实践。