Installation zur Simulation sozialer Tiere am Arbeitsplatz
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Das Simulationsspiel für soziale Tiere am Arbeitsplatz ist ein Simulationsmanagementspiel, das tief in das Arbeitsleben eintaucht. In diesem Spiel werden die Spieler Teil des Arbeitsplatzes und erleben jedes Detail des Arbeitslebens.
1. Echtes Arbeitsplatzerlebnis : Das Spiel simuliert verschiedene Szenarien und Herausforderungen am realen Arbeitsplatz und ermöglicht es den Spielern, in die Situation einzutauchen.
2. Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen : Spieler müssen gute zwischenmenschliche Beziehungen zu Kollegen, Vorgesetzten, Kunden und anderen Charakteren aufbauen, um Unterstützung und Beförderungsmöglichkeiten zu erhalten.
3. Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten : Spieler können ihre beruflichen Fähigkeiten durch Lernen und Training, die Teilnahme an Besprechungen, das Erledigen von Aufgaben usw. verbessern, um am Arbeitsplatz unbesiegbar zu bleiben.
1. Rollenspiel : Spieler erstellen einen Charakter, wählen Geschlecht, Aussehen, Beruf und andere Informationen aus und betreten ein virtuelles Unternehmen, um eine Karriere zu starten.
2. Missionsherausforderungen : Es gibt verschiedene Aufgaben und Herausforderungen im Spiel. Die Spieler müssen entsprechende Strategien und Aktionspläne basierend auf der unterschiedlichen Art und den Anforderungen der Aufgaben formulieren.
3. Unternehmensführung : Spieler können auch in die Rolle von Unternehmensmanagern schlüpfen, Mitarbeiter rekrutieren, Unternehmensregeln und -vorschriften formulieren, strategische Pläne formulieren usw., um die Entwicklung des Unternehmens umfassend zu verwalten.
1. Tägliche Aufgaben : Erledigen Sie täglich zugewiesene Arbeitsaufgaben, verbessern Sie die Arbeitsleistung und erhalten Sie Belohnungen und Beförderungsmöglichkeiten.
2. Zwischenmenschliche Interaktion : Interagieren Sie mit verschiedenen Charakteren, bauen Sie freundschaftliche Beziehungen auf und erhalten Sie Unterstützung und Hilfe.
3. Führungstraining : Wenn Sie sich dafür entscheiden, Unternehmensmanager zu werden, müssen die Spieler den Unternehmensbetrieb leiten, Mitarbeiter rekrutieren, Entscheidungsstrategien formulieren und die langfristige Entwicklung des Unternehmens sicherstellen.
1. Karrierewachstum : Das Hauptziel der Spieler im Spiel besteht darin, ihre beruflichen Fähigkeiten zu verbessern, gute zwischenmenschliche Beziehungen aufzubauen, Erfolg und Aufstieg zu erreichen.
2. Echte Erfahrung : Es bietet den Spielern ein brandneues Arbeitsplatzerlebnis, das es den Spielern ermöglicht, den Spaß und die Herausforderungen des realen Arbeitsplatzes in der virtuellen Welt zu spüren.
3. Teamarbeit : Fördern Sie Ihre Führungsqualitäten und Ihren Teamgeist. Machen Sie jetzt mit und beginnen Sie Ihre Karriere.
1. Arbeitsplatz-Elite : Dieses Spiel ermöglicht es mir, die Herausforderungen und Chancen am Arbeitsplatz zu erleben, wodurch ich mich im Spiel kontinuierlich verbessern und zur Arbeitsplatz-Elite aufsteigen kann.
2. Zwischenmenschlicher Meister : Im Spiel habe ich gelernt, mit anderen auszukommen, gute zwischenmenschliche Beziehungen aufzubauen und eine solide Grundlage für meine Karriere gelegt.
3. Management-Assistent : Als Unternehmensmanager habe ich gelernt, Entscheidungsstrategien zu formulieren, um die langfristige Entwicklung des Unternehmens sicherzustellen. Dieses Spiel hat mir den Charme des Managements vermittelt.
