Sistema de evaluación y puntuación en línea versión para PC

Se utiliza para evaluar y calificar al personal interno de la unidad. Puede diseñar elementos de evaluación usted mismo, calificarse entre sí, calcular automáticamente las puntuaciones y calificar al usuario. Inicie sesión en index.asp, pruebe la cuenta y la contraseña: 111/111. Líder del equipo (responsabilidad especial): 222/222 Departamento (Taller) Director: 333/333 Líder de la empresa: 444/444 El administrador inicia sesión en ad_login.asp para probar la cuenta y la contraseña admin/admin. Primero, agregue las entradas para la gestión de la evaluación. en la gestión del proyecto de evaluación Actualmente, he agregado las entradas para empleados y líderes de equipo. Luego agregué el formulario de evaluación en el esquema del formulario de evaluación. 2. ¿Cómo presentan los empleados los resúmenes personales? En la configuración del sistema existe un rango de tiempo para la evaluación semestral y la evaluación anual. Cuando se alcanza este rango de tiempo, los empleados pueden presentar el resumen personal correspondiente. 3. ¿Qué es la puntuación automática? Puede elegir si desea activar la puntuación automática en la configuración del sistema. Después de activar la calificación automática, cuando una determinada expresión de evaluación llega a la fecha límite, el sistema calificará automáticamente a los empleados que no hayan completado la evaluación según la proporción de excelente, competente, básicamente competente e incompetente en la evaluación democrática de los empleados. 4. ¿Cómo calificar a los demás? Cuando un determinado formulario de evaluación alcanza su fecha de puntuación preestablecida, la entrada de puntuación para el formulario de evaluación aparecerá en la barra de menú del usuario. Puede calificar a la persona que está siendo evaluada. 5. ¿Para qué se utiliza el tiempo de calificación en el formulario de evaluación? El tiempo de puntuación es el tiempo de evaluación efectivo del formulario de evaluación. Cuando se alcanza este tiempo, el usuario puede calificar a los examinados de este formulario de evaluación hasta la fecha límite del tiempo de puntuación. Una vez transcurrido el tiempo de puntuación, se pasará automáticamente a la etapa de evaluación de opiniones de organizaciones y líderes de todos los niveles.