1. Le système ajoute un mécanisme de vérification de sécurité et verrouille automatiquement le compte après plusieurs échecs de connexion ;
2. Les invites de l'interface utilisateur de connexion et sa méthode sont ajustées pour rendre l'affichage plus convivial ;
3. L'échec de connexion enregistre le numéro d'utilisateur qui n'a pas réussi à se connecter pour éviter un trop grand nombre de connexions ;
4. Modifiez la page de tendance des scores d'évaluation ;
5. Ajouter la fonction de synthèse et de sommation des résultats de l'évaluation par période de temps ;
6. Il s'avère que lors de la génération d'une version, le débogage peut prendre en charge 32 bits et 64 bits, mais la version publiée ne prend pas en charge 64 bits ;
7. Ajoutez une fonction d'autorisation à la liste de travail ;
8. Ajustez la fonction de téléchargement de fichiers et réparez le téléchargement et la liste de fichiers ;
9. Certaines fonctions complexes permettent des opérations asynchrones pour économiser les ressources du serveur ;
10. Ajouter une fonction de recherche d'utilisateurs ;
11. Correction d'une vulnérabilité de téléchargement de fichiers
12. Ajouter une fonction permettant aux utilisateurs de sélectionner les personnes qui peuvent les évaluer ;
13. Ajoutez une fonction de recherche dans Ztree ;
14. Lors de la sélection des bénéficiaires, vous ne pouvez pas traverser les départements et le problème a été résolu ;
15. Il s'avère que lors de l'appel de Pager.CurrentPageIndex=1;, la pagination appellera automatiquement BindRepeater(); par conséquent, les données qui existent dans les deux codes sont supprimées ;
16. Ajout de la liste des états d'achèvement des cibles et de la fonction d'importation ;
17. Ajouter des indicateurs liés à la réalisation des objectifs, afin que d'autres facteurs puissent affecter les indicateurs du système par le biais de l'importation ;
18. Ajoutez la fonction de répéteur de fusion pour rendre l'affichage plus pratique ;
19. Corrigez l'erreur de modification des notes dans l'évaluation du département ;
20. Ajoutez s'il faut choisir votre propre fonction lors de la sélection du personnel dans le système de tâches de travail ;
Le système d'évaluation des performances Yosuo (Enterprise Key Performance Appraisal System) est un produit développé par Heilongjiang Yosuo Studio.
Ce système est développé en utilisant .Net2008 et la base de données est développée sur la base du moteur Access/SQL2000/2005/2008.
L'environnement d'exploitation du système est l'environnement de base .NET2.0+IIS6.0. La principale caractéristique de la fonction système est que vous pouvez créer vos propres départements, départements et informations sur les employés.
Les éléments et les scores des indicateurs d'évaluation peuvent être définis via le backend et vous pouvez les définir en fonction de vos besoins.
Les informations sur les employés peuvent être évaluées par lots et différents rôles peuvent être évalués à l'aide de différents indicateurs d'évaluation.
Les données évaluées peuvent être affichées sous forme de graphique à l'aide de la technologie FLASH, ce qui permet aux entreprises de procéder facilement à l'analyse et à l'exploration de données.
Toutes les données pertinentes peuvent être exportées vers des documents EXCEL, et certaines données peuvent également être exportées aux formats PDF, DOC et XLS pour une sauvegarde et une impression faciles.
Le système a été testé et fonctionne correctement dans les postes frontières, les services de sécurité publique, les hôpitaux, les banques, les services gouvernementaux et les bureaux d'expédition (les cas d'utilisateurs ne sont pas présentés car ils ont peur de la concurrence dans le même secteur).
Affichage de la page du système d'évaluation des performances Yoso