เมื่อใช้ระบบการจัดการการประเมินของ Leisu ผู้จัดการแผนกสามารถส่งรายละเอียดการประเมินทางออนไลน์ ดูข้อมูลการประเมินของแผนกของตน และนับจำนวนคนและสัดส่วนของการประเมินแต่ละระดับ ผู้ดูแลระบบแบ็กเอนด์สามารถจัดการและสืบค้นข้อมูลได้ พนักงานสามารถเข้าสู่ระบบเพื่อตรวจสอบผลการประเมินและรายละเอียดการประเมินแต่ละรายการได้
วัตถุประสงค์ของระบบการจัดการการประเมิน Leisu: องค์กร สถาบัน และหน่วยงานภาครัฐขนาดใหญ่และขนาดกลางที่ต้องการสอบถามข้อมูลการประเมินสำหรับพนักงาน
ซอฟต์แวร์มีคุณสมบัติดังต่อไปนี้:
(1) พนักงานสามารถตรวจสอบได้เฉพาะผลการประเมินของตนเองเท่านั้น
(2) ผู้จัดการสามารถสอบถามรายละเอียดการประเมินของพนักงานในแผนกที่กำหนดและรายงานข้อมูลการประเมินของแผนกของตนได้
(3) การนำเข้าและส่งออกข้อมูล EXCEL
(4) จัดทำประกาศและกระดานข้อความเพื่ออำนวยความสะดวกในการโต้ตอบกับพนักงาน
(5) ตั้งค่าสิทธิ์สองระดับ ผู้ดูแลระบบขั้นสูงและผู้ดูแลระบบการประเมินในเบื้องหลัง
(6) รายการการประเมินสามารถกำหนดได้ด้วยตนเอง และแผนกต่างๆ สามารถกำหนดรายการการประเมินที่แตกต่างกันได้
(7) สามารถติดตั้งระบบได้บนเซิร์ฟเวอร์ LAN หรือเซิร์ฟเวอร์อินเทอร์เน็ต
อัปเดตระบบการจัดการการประเมิน Leisu v7.16:
เสริมสร้างความปลอดภัยในการเข้าสู่ระบบ