Je suis entré en contact pour la première fois avec des sites de recrutement de talents en 2007. À cette époque, j'étais en dernière année d'université et j'étais assez confus quant à la recherche d'un emploi. Tout d'abord, j'ai assisté à quelques salons de l'emploi sur place et j'ai parfois cherché des offres d'emploi sur Baidu. Je me souviens avoir reçu un entretien téléphonique d'une entreprise de Pékin, mais au final, ce n'était rien. À cette époque, je ne croyais pas vraiment au recrutement en ligne et j'avais peur d'être trompé. Plus tard, je suis allé aux études supérieures. Ce n'est qu'en juillet 2008 que j'ai repris contact avec le recrutement en ligne. À cette époque, je suis allé à Shenzhen pour un stage et j'ai rapidement trouvé un emploi grâce à une combinaison de recrutement en ligne et sur site. Le marché des talents à Shenzhen est très bon. Il y a des salons de l'emploi tous les jours sauf le dimanche. Il y a de nombreuses entreprises et elles sont gratuites. Je me lève tôt tous les jours pour assister à des salons de l'emploi, dans l'espoir de trouver un emploi satisfaisant. Parallèlement, je visite également quotidiennement les deux sites 51job et China Talent Hotline. J'aime beaucoup le site de recrutement 51job. Il m'aide vraiment à trouver un emploi. Après un an de stage, je suis retourné à Changchun, ma ville natale préférée.
Après avoir obtenu mon diplôme, j'ai commencé à trouver un emploi. Même si j'avais un haut niveau d'éducation et une expérience professionnelle, il était encore difficile de trouver un emploi satisfaisant. J'ai commencé à consulter différents sites Web de talents chaque jour et j'ai également commencé à analyser divers sites Web de recrutement à Changchun. J'ai découvert que parmi les sites de recrutement actuels à Changchun, à l'exception de 51job, qui met à jour les informations relativement rapidement, les autres sites n'ont pratiquement aucune nouvelle lorsque je soumets mon CV. Et il n’existe pas de site local de recrutement de talents à grande échelle.
J'ai décidé de créer un réseau de talents local pour Changchun et je voulais créer un site Web comme celui-ci : Chaque fois que vous souhaitez trouver un emploi à Changchun, la première chose qui vous vient à l'esprit est le Spring City Talent Network. Il existe de nombreux sites de recrutement locaux à Changchun, mais aucun d'entre eux n'a atteint une grande échelle. J'espère que grâce à mes propres efforts, je pourrai créer un site de recrutement réussi et servir les habitants de Changchun. Mon site Web a été soumis pour enregistrement le 30 décembre 2009. Je travaillais, rédigeais des articles et travaillais sur le site Web en même temps. Même si c'était un travail difficile, cela en valait la peine pour mon propre intérêt. Je ne m’attends pas à ce que ce soit rentable, je veux juste être une plateforme pour servir mes amis à Changchun, afin que chacun n’ait plus de mal à trouver un emploi et puisse réaliser quelque chose par lui-même.
J'ai ajouté deux colonnes, recrutement en une phrase et recrutement à temps partiel, à la classification de mon site Web afin de permettre aux entreprises de publier plus facilement des informations sur le recrutement. Le recrutement à temps partiel doit également être pris en compte par les amis qui souhaitent travailler à temps partiel. Il est plus pratique de trouver un emploi à temps partiel à Changchun. Je voudrais positionner les principales orientations de développement de Spring City Talent Network comme suit : 1. Fournir une plate-forme d'emploi pour les diplômés des grandes universités. 2. Fournir une plate-forme aux professionnels avec un meilleur espace de développement. 3. Je souhaite également créer un studio pour fournir des services gratuits aux personnes qui n'ont pas d'ordinateur et ne comprennent pas Internet. Pour qu'ils puissent trouver un emploi convenable avec l'aide du studio. 4. Fournir une plate-forme permettant aux grandes entreprises de recruter des employés satisfaisants. 5. Fournir une plate-forme permettant aux grandes entreprises et aux écoles de formation de se promouvoir.
C'est ce que j'ai pris en considération pour le moment, et j'espère que Spring City Talent Network www.0431rcw.com pourra vraiment faire de mieux en mieux.