Lors du Forum économique mondial de Davos, de nombreux chefs de technologie ont fait une perspective sur la tendance future de développement de l'intelligence artificielle. Les dirigeants d'Openai, de LinkedIn, de Qualcomm et d'autres sociétés ont conjointement discuté des questions clés telles que la montée en puissance des agents de l'intelligence artificielle, l'impact de l'intelligence artificielle sur les compétences en milieu de travail et les avantages de confidentialité du déploiement local d'IA. Ils croient que la technologie de l'intelligence artificielle se développe à un rythme sans précédent et changera profondément la façon dont nous vivons et travaillons. Au cours des prochaines années, l'intelligence artificielle passera d'un simple outil de questions-réponses en un assistant intelligent qui peut effectuer des tâches pratiques, apportant d'énormes opportunités et défis aux individus et aux entreprises.
Lors d'un forum à Davos, en Suisse, Kevin Weil, directeur des produits d'Openai, a déclaré le 21 janvier que nous sommes sur le point d'un agent d'intelligence artificielle. Il prédit que d'ici 2025, Chatgpt ne sera pas seulement un outil intelligent qui peut répondre à diverses questions, mais un "assistant intelligent" qui peut effectuer des tâches spécifiques pour les utilisateurs du monde réel.
Weill a souligné que les agents de l'intelligence artificielle seront bientôt en mesure de gérer de nombreuses questions triviales quotidiennes à l'avenir, ce qui rend souvent les gens ennuyeux, comme remplir des formulaires, réserver des restaurants, etc. Il croit fermement que cette progression technologique est incontestable et que les utilisateurs éprouveront une commodité sans précédent.
Pendant ce temps, le PDG de LinkedIn, Ryan Roslansky, a noté que l'intelligence artificielle change constamment les compétences dont les gens ont besoin sur le lieu de travail. Il a mentionné que les compétences requises pour tous les emplois ont changé en moyenne de 25% depuis 2015, ce qui suggère que l'impact de l'IA s'accélération et que cette tendance continuera de se renforcer pour le reste du 21e siècle.
Dans le forum, Weil et Roslansky ont eu une discussion approfondie avec les hôtes d'Axios sur la façon de développer une stratégie d'IA pour les futurs lieux de travail. Roslanski a déclaré que lorsqu'ils tirent parti de l'intelligence artificielle, les entreprises doivent s'adapter aux nouvelles exigences de compétences, ce qui nécessite des flux de travail et des mentalités plus flexibles.
En outre, Don McGuire, vice-président directeur et directeur du marketing chez Qualcomm, a également partagé les avantages sociaux de la confidentialité de l'IA locale. Il a mentionné que le déploiement de l'intelligence artificielle sur les propres serveurs de l'entreprise peut mieux protéger la confidentialité et la sécurité des données.
Avec la progression continue de la technologie, de nombreuses entreprises commencent à voir des rendements positifs sur les investissements en IA. Ces puissants modèles de fondation pour construire des applications précieuses.
Dans l'ensemble, Weill et ses pairs sont pleins d'attentes pour la montée en puissance des agents de l'intelligence artificielle en 2025, estimant que les entreprises et les particuliers devraient planifier à l'avance pour saisir les opportunités à venir.
Points:
En 2025, les agents d'intelligence artificielle pourront effectuer des tâches réelles pour les utilisateurs, au-delà des fonctions de questions et de réponses simples.
L'intelligence artificielle change les compétences nécessaires sur le lieu de travail, avec des compétences changeant de 25% depuis 2015.
Le déploiement local de l'intelligence artificielle peut améliorer la confidentialité et la sécurité des données, et les rendements des investissements en entreprise dans l'IA émergent progressivement.
En bref, la technologie de l'intelligence artificielle se développe à une vitesse sans précédent, apportant des changements profonds à tous les horizons. Les entreprises et les individus devraient activement adopter le changement et s'adapter à de nouveaux défis et opportunités à l'ère de l'intelligence artificielle à l'avance afin d'obtenir un avantage dans la concurrence future.