Kürzlich reichte ByteDance eine Klage beim Volksgericht des Bezirks Haidian in Peking ein und behauptete, der ehemalige Praktikant Tian Moumou habe in böswilliger Absicht Code manipuliert, um das interne Modelltraining des Unternehmens anzugreifen. Er forderte 8,02 Millionen Yuan und forderte eine öffentliche Entschuldigung. Der Vorfall ereignete sich im Zeitraum Juni bis Juli 2024. Tian Moumou war mit der Ressourcenzuteilung unzufrieden und griff böswillig die Modellschulungsaufgaben des Unternehmens an, was zu Ressourcenverlusten führte. Dieser Schritt verstieß nicht nur ernsthaft gegen die Unternehmensdisziplin, sondern verursachte auch tatsächliche wirtschaftliche Verluste. Der Herausgeber von Downcodes erklärt Ihnen die Einzelheiten des Vorfalls und die Reaktionsmaßnahmen von ByteDance.
Nach Angaben der Southern Metropolis Daily hat das Volksgericht des Bezirks Peking Haidian die Klage von ByteDance gegen den ehemaligen Praktikanten Tian offiziell angenommen. Das Unternehmen beschuldigte Tian, den Code manipuliert zu haben, um die interne Modellschulung des Unternehmens anzugreifen, und forderte das Gericht auf, Tian zum Schadensersatz wegen Verstößen zu verurteilen Es wurden Kosten in Höhe von 8 Millionen Yuan und angemessene Kosten in Höhe von 20.000 Yuan verlangt, und das Unternehmen musste sich außerdem öffentlich entschuldigen.
Es wird davon ausgegangen, dass einige Medien im Oktober 2024 berichteten, dass die große Modellschulungsaufgabe von ByteDance von Praktikanten angegriffen wurde, und Online-Informationen besagten, dass „mehr als 8.000 Karten beteiligt waren und Dutzende Millionen Dollar verloren gingen“. ByteDance gab später über seinen offiziellen Account eine Klarstellung heraus und bestätigte, dass ein Praktikant schwerwiegend gegen die Disziplin verstoßen hatte und im August 2024 entlassen worden war. In der Ankündigung wurde auch darauf hingewiesen, dass die Modellschulungsaufgabe eines Forschungsprojekts des Kommerzialisierungstechnologieteams des Unternehmens betroffen war, die sich nicht auf die formellen Projekte und das Online-Geschäft des Unternehmens auswirkte, und Gerüchte, dass es sich um „mehr als 8.000 Karten und Dutzende von Karten“ handelte „Millionen-Dollar-Verluste“ waren stark übertrieben. .
ByteDance gab die Einzelheiten des Vorfalls in der am 5. November veröffentlichten „Mitteilung des Ausschusses für Unternehmensdisziplin und Berufsethik“ weiter bekannt. Der Bericht zeigt, dass der ehemalige Praktikant Tian Moumou von Juni bis Juli 2024 mit der Ressourcenzuteilung des Teams unzufrieden war und die Modellschulungsaufgaben des Forschungsprojekts des Teams böswillig angriff, indem er Codes schrieb und manipulierte, was zu Ressourcenverlusten führte. Das Unternehmen hat den Praktikumsvertrag mit ihm gekündigt und die Situation der Sunshine Integrity Alliance, der Enterprise Anti-Fraud Alliance und seiner Schule gemeldet.
ByteDance entschied sich, die Klage zu diesem Zeitpunkt einzuleiten, da Tian ein Doktorand war und das Unternehmen sie nach seiner Entlassung zunächst an die Schule übergab. Während der Bearbeitung des Vorfalls bestritt Tian Moumou jedoch wiederholt das damit verbundene Verhalten und sagte, dass nicht er selbst, sondern andere Praktikanten die Modelltrainingsaufgabe angegriffen hätten. Da Tian Moumou den Fehler nicht erkannte und sein Verhalten gegen die Sicherheitsrotlinie des Unternehmens verstoßen hatte, beschloss ByteDance, eine Klage vor Gericht einzureichen, um die ernste Haltung des Unternehmens gegenüber solchen Vorfällen zu demonstrieren und zu verhindern, dass sich ähnliche Vorfälle wiederholen.
Anhand dieses Vorfalls können wir sehen, wie ernst Unternehmen den Schutz ihrer geistigen Eigentumsrechte und der Datensicherheit legen. Die harte Reaktion von ByteDance dient auch als Warnung für andere Unternehmen und Einzelpersonen, dass sie sich bei der Arbeit an die Berufsethik halten und niemals gegen das Gesetz verstoßen sollten. Wir hoffen, dass dieser Vorfall als Referenz für das betriebliche Sicherheitsmanagement dienen und alle Mitarbeiter daran erinnern kann, eine korrekte Berufsethik zu etablieren.