Es ist fast ein halbes Jahr her, seit ich SEO gelernt und mich mit SEO beschäftigt habe. Selbst während des Frühlingsfestes hatte ich nicht viel Lust, mich mit SEO-Technologie zu beschäftigen, also dachte ich nur darüber nach, wie viele Fortschritte ich in den letzten sechs Monaten in SEO gemacht hatte , welches Wissen ich gelernt hatte, welche Erfolge ich erzielt hatte und was ich über die Zukunft dachte. Was für eine Aussicht. Nach meiner sorgfältigen Analyse bin ich der Meinung, dass wir in der Lage sein müssen, die folgenden fünf Schlüsselwörter zuzuordnen, wenn wir SEO als eine lebenslange Karriere betrachten und ein SEO-Experte werden wollen. Die Ansichten im Artikel sind möglicherweise logisch ungenau, und Sie können Ihre Ideen gerne mit mir teilen.
1. SEO-Ausführungsfähigkeit
Der erste Satz, den ich sah, als ich mit SEO anfing, war ein Satz von Fu Wei, als ich SEOWhy sah. Die allgemeine Bedeutung dieses Satzes bezieht sich auf die SEO-Ausführung. Nachdem ich mehr als ein halbes Jahr lang gearbeitet habe, habe ich viel über die SEO-Umsetzung erfahren. Unabhängig davon, ob Sie eine Optimierung oder etwas anderes durchführen, ist Aktion das Grundlegendste. Ohne Ausführung gibt es fast nichts. Egal, ob es sich um SEO oder die heutigen SEO-Experten handelt, sie können nicht jeden Tag mit ihrer Optimierungstechnologie prahlen, wenn jeder SEO-Experte erfolgreich sein will, ist die SEO-Umsetzung das erste Element. Dies: Hast du es? Mit einer Gesamtpunktzahl von 30 Punkten können Sie sich selbst bewerten.
2. SEO-Einblicke
Das Internet verändert sich am meisten. Seit dem Aufkommen des Internets vollziehen sich alle Veränderungen so schnell und direkt. Die SEO-Branche, die sich mit Suchmaschinen beschäftigt, ist voller Veränderungen und Unbekannten. Viele Websites um uns herum brechen jeden Tag zusammen und viele Internetunternehmen gehen bankrott. Menschen, die SEO betreiben, sollten auf jede Information, jeden möglichen Hotspot und jede Änderung der Branchentrends achten. Wenn Sie in der SEO-Branche über fortgeschrittene Erkenntnisse verfügen, werden Sie vielleicht innerhalb eines Monats erfolgreich sein. Das ist wirklich schwer zu erreichen, 20 Punkte.
3. SEO-Lernfähigkeit
Sogar in den Naturwissenschaften wird das Wissen erneuert, ganz zu schweigen vom Internet, wo das Wissen am häufigsten aktualisiert wird. Im Internet ist die SEO-Branche noch spezieller, weil sich Suchmaschinen verändern die Fähigkeit, jederzeit zu lernen. Sobald der Suchmaschinenalgorithmus angepasst ist, muss möglicherweise Ihre SEO-Strategie entsprechend angepasst werden. Einige SEO-Techniken sind noch nicht bekannt. Für diejenigen von uns, die SEO-Meister werden wollen, müssen wir SEO-Lernfähigkeiten haben, wenn wir es als eine lebenslange Karriere betrachten wollen. Bewerten Sie Ihre Lernfähigkeit mit 20 Punkten.
4. Kommunikationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten sind in der SEO-Branche ebenso wichtig. Im Vergleich zu den traditionellen Vertriebs-, Kommunikations- und PR-Branchen verbringen SEO-Techniker mehr Zeit mit Computern und wir kommunizieren mehr über das Internet. Dennoch ist das Internet immer noch eine Welt, die Kommunikation erfordert. SEO ist oft keine einfache Sache und auch nichts, was man alleine macht. Für die eigene Entwicklung fördert Kommunikation das Lernen und Lernen bringt Fortschritt. Dies ist ein wesentlicher Faktor für SEO-Mitarbeiter, um ihre eigenen Standards zu verbessern. In Bezug auf spezifische SEO-Arbeiten untersuchen Sie während des SEO-Prozesses die Bedürfnisse der Kunden, kommunizieren mit Front-End-Webdesignern, koordinieren sich mit Programmierern und kommunizieren mit Redakteuren und Vorgesetzten. Sehen Sie, wie viele Punkte Sie für Ihre Kommunikationsmethoden und -fähigkeiten erhalten können. Die Gesamtpunktzahl beträgt 10 Punkte.
5. Managementfähigkeit
Nachdem Sie mehrere Jahre lang hart in der SEO-Branche gearbeitet haben, sind Sie schließlich ein strategischer SEO-Entscheider geworden. Wenn Sie Ihr SEO-Denken nutzen, um ein Team zu leiten, werden Ihre Managementfähigkeiten plötzlich zu einem sehr wichtigen Faktor. Ihre Erfolge in den Managementfähigkeiten bestimmen die Kampffähigkeiten und Höhen, die Ihr gesamtes SEO-Team erreicht. Als Leiter der SEO-Arbeit ist es Ihre Hauptaufgabe, die Leistung des Teams zu maximieren. Ich habe dafür ein tiefes Verständnis, natürlich aus der Sicht eines Teammitglieds. Wenn eine Führungskraft die spezifische SEO-Arbeit und Mentalität der Mitglieder nicht organisieren kann, wird sie letztendlich scheitern. Aufgrund von Managementproblemen kann es sein, dass ich nicht meine beste Arbeit leisten kann und es mir nicht gelingt, Perfektion zu erreichen. Daher übersteigt die Managementfähigkeit des SEO-Leiters in gewisser Hinsicht seine technische SEO-Stärke. Die Gesamtpunktzahl beträgt 20 Punkte. Bewerten Sie, wie viele Punkte Sie erreichen können.
Wie hoch war Ihr End-Gesamtergebnis? Ich bin neugierig. Diese Art der Selbsteinschätzung der SEO-Fähigkeiten sollte eher ein Ansporn und eine Ermutigung für die Tausenden von SEO-Experten auf niedrigem Niveau sein, die derzeit tätig sind. Die tatsächliche SEO-Fähigkeit sollte an unseren Ergebnissen gemessen werden. Hier blicken wir nur durch einen kleinen Selbsttest in die Zukunft. Alles muss zum ersten Punkt zurückkehren – der SEO-Ausführungsfähigkeit, um das Endziel zu erreichen, unsere eigene zu bezeugen Zu diesem Zeitpunkt sollte das gesamte SEO-Personal an der Basis auf der ganzen Welt eingesetzt werden.
Ursprünglich im SEO-Forum veröffentlicht. Bitte geben Sie beim Nachdruck http://www.seo147.com/read.php?tid=1268 an. Vielen Dank an alle.
Vielen Dank an Luo Shen Tu Da Feng Ge für seinen Beitrag.