Jiangyin Talent System war von Anfang an vielen Piraterie- und Meinungsangriffen ausgesetzt, anstatt es von anderen raubkopieren zu lassen, könnten wir das Programm genauso gut selbst veröffentlichen, also haben wir die kostenlose Version V5.1 produziert und veröffentlicht.
Das Talent Recruitment System des Jiangyin Talent Network ist ein Talentsystem, das von Jiangyin Feifan Technology Co., Ltd. entwickelt wurde. Es ist mit ASP+ACCESS/MSSQL geschrieben und die Website-Vorlage besteht aus HTML+CSS.
Die Website besteht hauptsächlich aus Unternehmensrekrutierung, Ein-Satz-Rekrutierung, Teilzeitrekrutierung, der neuesten Jobsuche, persönlichen Dienstleistungen, Unternehmensdienstleistungen und einem Informationszentrum. Die ursprüngliche Absicht des Website-Designs besteht darin, Kunden zu gewinnen, denen das Talentnetzwerk gehört Profitabel, also beginnt das Jiangyin Talent Network von Anfang an an unsere Kunden und geht von ihren Bedürfnissen aus. Da wir über zwei Jahre Erfahrung im Betrieb eines Talentnetzwerks verfügen, wissen wir, was zur Rekrutierung von Kunden erforderlich ist Mit diesem System können Betreiber Geld verdienen. Deshalb haben wir acht Module entwickelt, um sicherzustellen, dass Betreiber nicht nur die Website einfach verwalten, sondern auch problemlos Geld verdienen können.
Das Jiangyin Talent Network Talent Recruitment System V5.1 hat die folgenden Inhalte aktualisiert:
1. Die Handy-SMS-Funktion wurde hinzugefügt, die jeder braucht: Handy-SMS-Erinnerungen für die Mitgliederregistrierung, das Aufladen von Mitgliedern, die Aktivierung von Mitgliedern, die Übermittlung persönlicher Lebensläufe, geschäftliche Einladungen zu Vorstellungsgesprächen usw. Administratoren können im Hintergrund auch einzeln mobile Textnachrichten an Unternehmen und Einzelpersonen senden oder Gruppentextnachrichten senden, bei denen Sie VIP-Mitglieder, abgelaufene VIP-Mitglieder usw. zum Senden auswählen können.
2. Der Fehler wurde behoben, dass der Lebenslaufabgleich im Corporate Member Center nicht entsprechend der Filialregion abgeglichen werden konnte.
3. Der Fehler wurde behoben, dass nicht alle gesuchten Lebensläufe im Corporate Member Center entsprechend der Branchenregion angezeigt werden konnten.
4. Der Fehler wurde behoben, dass das Mitgliederzentrum des Unternehmens keine Daten ändern konnte.
5. Der Fehler beim Aufrufen des Kurznachrichtencenters wurde behoben.
6. Der Fehler, dass das Passwort im persönlichen Mitgliedercenter nicht geändert werden kann, wurde behoben.
7. Der Fehler wurde behoben, dass das persönliche Mitgliedercenter die Informationen nicht ändern konnte.
8. Der Fehler beim Tenpay-Aufladebetrag im Corporate Member Center und im Individual Member Center wurde behoben.
9. Der Fehler wurde behoben, dass die umfassende Suche im Corporate Member Center nicht durchsucht werden konnte.
10. Der Fehler, dass Flash-Anzeigen nicht hinzugefügt werden konnten, wurde behoben.
11. Der Fehler beim Senden einer leeren E-Mail beim Abrufen des Passworts wurde behoben.
12. Der Fehler beim Versenden leerer E-Mails bei der Einladung zu Vorstellungsgesprächen wurde behoben.
13. Der Fehler bei der Titelanzeige einiger Vorlagen nach dem Aktivieren des Datenschutzes wurde behoben.
14. Der Fehler, dass die Hintergrund-E-Mail nicht konfiguriert werden konnte, wurde behoben.
15. Weitere kleinere Fehlerbehebungen werden hier nicht aufgeführt.
Website-Backend-Ordner-Master, Benutzername und Passwort-Administrator. Subsite-Backend-Ordner-Webadministrator
Installationsmethode: Laden Sie die Dateien im jyrcw-Ordner in das Stammverzeichnis hoch, öffnen Sie die Datei dann mit wz.asp und ändern Sie die darin enthaltene URL. Fügen Sie am Ende dieser URL kein http:// hinzu Verwenden Sie / nicht. Laden Sie es nach der Änderung in das Stammverzeichnis der Website hoch und geben Sie die URL ein, um die Datei auszuführen. Führen Sie die Methode http://yourwebsite/wz.asp aus, um die Website zu öffnen.